آموزش جامع بهینه سازی نرخ تبدیل + ۶ المان مهم در CRO آنالیتیپس

صفحات فرود (Landing Page) نقش بسیار مهمی در تبدیل بازدیدکنندگان به مشتریان در حوزه ارزهای دیجیتال دارند. بهینه ‌سازی نرخ تبدیل سایت نیاز به تکرار و بهبود مستمر سایت شما دارد تا آن را با خواسته‌ها و نیازهای مخاطبان خود هماهنگ کنید. این بدان معنا است که تحقیق کامل درباره مخاطبان، کلید یک استراتژی CRO موفق می باشد. بر اساس آمارهای جمع ‌آوری شده، مشکلی را که می‌ خواهید رفع نمایید شناسایی نموده و یک فرضیه ایجاد کنید تا به عنوان پایه آزمایش بهینه ‌سازی نرخ تبدیل سایت شما، عمل کند.

این مرحله شامل تجزیه و تحلیل رقبا، تقسیم بازار، ایجاد ارزش برای مشتریان و اطمینان از سودآوری بر اساس اهداف سهامداران است. تحقیقات در این مرحله از طریق مصاحبه با کارشناسان صنعت و تجزیه و تحلیل رقبا با استفاده از ابزارهایی مانند GTmetrix، WooRank، Moz، Ahrefs و Alexa برای شناسایی نقاط قوت آنها انجام می شود. یک ابزار مفید در این فرآیند ایجاد یک پرسونا است – یک نمایش دقیق و فرضی از مخاطبان هدف شما. این پرسونا به حفظ تمرکز بر نیازهای کاربر به جای ترجیحات یا مفروضات شخصی کمک می کند. با مراجعه به این پرسونا، می توانید اطمینان حاصل کنید که تصمیمات طراحی با نیازهای واقعی مخاطبان هدف شما هماهنگ است و از انحراف پروژه بر اساس نظرات فردی جلوگیری می کند.

در این صورت، من تعداد کل ارسال‌های فرم خبرنامه را بر تعداد کل بازدیدکنندگان وب‌سایت تقسیم می‌کنم و آن را در 100 ضرب می‌کنم. با تعریف یک رویداد تبدیل سفارشی، مانند ثبت‌نام فرم یا خرید محصول، پلتفرم می‌تواند بازدیدکنندگانی را که آن عمل خاص را انجام داده‌اند، شناسایی کرده و ردیابی کند. با این حال، نرخ تبدیل “خوب” به صنعت، جایگاه، اهداف، کانال ترافیک و جمعیت شناسی مخاطبان و سایر عوامل بستگی دارد. آوردن بازدیدکنندگان به وب‌سایت شما تنها نیمی از کار است — باید این بازدیدکنندگان را به سرنخ، مشتری و طرفدار تبدیل کنید. ضمناً، در این تحقیق باید دنبال موانعی بگردید که مانع تبدیل شدن بازدیدکنندگان می‌شوند و به‌علاو، قسمت‌هایی که تجربۀ کاربری روانی رقم می‌زنند را هم شناسایی کنید.

استفاده از گروه کنترل در کمپین‌های بازاریابی عملکردی می‌تواند به طور قابل توجهی بهبود عملکرد آن‌ها را تضمین کند. این روش با ارائه یک نقطه مقایسه دقیق، امکان اندازه‌گیری دقیق تأثیر استراتژی‌های بازاریابی را فراهم می‌کند. بله، در برخی موارد، مواجهه بیش از حد می‌تواند منجر به خستگی تبلیغاتی و ایجاد احساس منفی نسبت به برند شود.

نظرات کاربران

چالش‌ها شامل شناسایی نیازهای محلی، هزینه‌های تحقیق و توسعه، پیچیدگی در اجرای استراتژی و عدم همخوانی با تصویر برند می‌باشد. تمامی حقوق مادی و معنوی این وبسایت متعلق به گروه دیجیتال مارکتینگ بیزون می باشد. با دنبال کردن این مراحل، می توانید طرحی ایجاد کنید که به طور موثر نیازهای کاربر را برآورده کند و از اهداف تجاری شما پشتیبانی کند.

گام پنجم - تحلیل صفحات سایت

امیدواریم با استفاده از این مقاله، کسب‌وکار شما هر روز بیشتر از دیروز در مسیر پیشرفت و توسعه قرار بگیرد. با بهینه‌سازی، اهداف کوچک مثل پر کردن فرم ثبت‌نام در سایت، عضویت در شبکه اجتماعی و …، اهداف بزرگ بهبود می‌یابند. نکته مهم این است که با توجه به نتیجه آزمایش، یاد بگیرید و شناختتان از کاربر و سایتتان را افزایش دهید؛ مثلا بفهمید چه عناصری مثبت و چه عناصری منفی هستند. مثلاً با محدود کردن زمان پیشنهاد می‌توانید تعداد کلیک دکمه دعوت به اقدام را افزایش دهید.

بهینه سازی نرخ تبدیل چیست؟

بعد از آنالیز رقبا شما باید حداقل 10 تا 20 آیتم برای اضافه کردن به تست خود به‌دست بیاورید. این مرحله، نتیجه‌ی ارزیابی نقاط قوت رقبا، نقاط ضعف خوتان و شناسایی کمبودهای سایت است. اما در عین حال، فروشگاه های Ecommerce موفقی وجود دارند که تا 20 درصد از بازدیدکنندگان خود را به تبدیل می‌رسانند.

نحوه دستیابی به سیستم های ردیابی متقاضی گذشته

در نهایت، به یاد داشته باشید که موفقیت در بهینه‌ سازی نرخ تبدیل یک فرآیند پیوسته و تطبیق‌پذیر است. همواره با تجزیه و تحلیل داده‌ها، آزمایش‌های مختلف و به‌روزرسانی‌های مداوم، می‌توانید به نتایج بهتری دست یابید و از تغییرات به نفع کسب‌وکار خود بهره‌برداری کنید. با به کارگیری اصول و تکنیک‌های معرفی‌شده، می‌توانید یک قدم جلوتر از رقبای خود باشید و به اهداف تجاری خود سریع‌تر دست یابید. جذب مشتریان سرنخ نیازمند هزینه های سرسام آور برای تبلیغات گسترده است.

دیگر دسته ها

با بهینه‌سازی سایت، می‌توانید تجربه کاربری از اولین بازدید تا خرید مداوم، بهبود دهید و آن را برای بازدیدکنندگان، شخصی‌سازی کنید. این‌ها فقط چند پیشنهاد بودند؛ خودتان سایت را بررسی کنید و ببینید چه جاهایی برای مشتری مشکل ایجاد شده است؛ آن‌ها را برطرف کنید و به‌طور کلی، هرآنچه می‌توانید برای بهبود تجربۀ کاربری انجام دهید. یک صفحه اصلی معمولاً موردی نیست که بازدیدکنندگان صفحه اقدامی را در آن انجام دهند، اما نقش مهمی در تبدیل ها دارد. باید اولین تاثیر مثبت را بر بازدیدکنندگان بگذارد و آنها را به وضوح از طریق وب سایت شما به اطلاعاتی که می‌خواهند بیابند راهنمایی کند. تبدیل ها می توانند در سراسر یک وب سایت، از صفحه اصلی و صفحات خدمات گرفته تا صفحات قیمت گذاری، وبلاگ ها و صفحات فرود طراحی شده برای کمپین های خاص رخ دهند. در اینجا چند روش ساده برای بهینه سازی آن صفحات برای تبدیل آورده شده است.

این موارد را با زیرعنوان‌های جذاب و کپی متقاعدکننده که مزایای پیشنهاد شما را برجسته می‌کند، تکمیل کنید و به هر نقطه دردناکی که ممکن است مشتریان شما داشته باشند، توجه کنید. می‌توانید نرخ تبدیل خود را محاسبه کنید و با ابزار تجزیه و تحلیل Google Analytics که نحوه حرکت ترافیک در سایت شما را به تصویر می‌کشد، متوجه شوید که مردم کجا و چرا رها می‌شوند. در سایت از عکس‌های با کیفیت استفاده کنید تا به سایت و برند شما اعتبار ببخشند.

این خطر کمتری دارد و به احتمال زیاد نتایج بهتری برای نتیجه شما ایجاد می کند. با بهینه‌سازی نرخ تبدیل، از ترافیک وب‌سایت موجود خود بهره بیشتری می‌برید و در عین حال مطمئن می‌شوید که سرنخ‌های واجد شرایط را هدف قرار می‌دهید. همان‌طور که می‌دانید، تجربۀ کاربری نزد موتورهای جست‌وجو، فاکتور مهمی برای رتبه‌دهی محسوب می‌شود! بهینه‌ سازی نرخ تبدیل همواره در حال تکامل است و علاوه بر گوگل ادز ، روندها و نوآوری‌های جدید می‌توانند به شما در بهبود عملکرد وب‌سایت کمک کنند.

بهینه‌سازی نرخ تبدیلی که با ساختار و تجزیه‌و‌تحلیل درست باشد می‌تواند کیفیت و سرعت سایت را به بهترین حالت ممکن برساند. در نتیجه، «Return On Investment» که نرخ بازگشت سرمایه است را افزایش می‌دهد. بنابراین، لازم است قبل از پیاده‌سازی کامل تغییرات مدنظرتان در راستای بهینه‌سازی نرخ تبدیل، از کارا بودن آن‌ها مطمئن شوید؛ به همین خاطر است که پیشنهاد می‌کنیم استراتژی‌های CRO را امتحان کنید. تعریف رسمی بهینه‌سازی نرخ تبدیل، روی درصدهای تبدیل، میانگین‌ها، اعداد و… تمرکز دارد؛ تمرکز بیش‌ازحد روی اعداد و ارقام، یک مشکل بزرگ ایجاد می‌کند.

موضوع : درباره CRO چه می دانید؟ و چگونه بهبود پیدا می‌کند؟

همه آنچه را که برای شروع موثر تست A/B وب سایت خود نیاز دارید، همین امروز دریافت کنید. افزودن یک پیشنهاد کتاب الکترونیکی به HotJar اجازه می‌دهد تا 70 سرنخ جدید در ماه برای خدمات آنها با نرخ تبدیل 3.05٪ به ثبت نام های آزمایشی جدید، که به طور قابل توجهی بالاتر از میانگین صنعت است. می‌توانید سعی کنید بازدیدکننده به وب‌سایت خود جذب کنید و امیدوار باشید که کیفیت ترافیک شما کاهش پیدا نکند — اگرچه، این خطری است که احتمالاً می‌خواهید از آن اجتناب کنید. تعداد فیلدهای مورد نیاز را به حداقل برسانید، از برچسب‌های واضح استفاده کنید و بازخورد تأیید فوری ارائه دهید تا تکمیل فرم برای کاربران آسان‌تر شود. CTA جایی است که جادو اتفاق می افتد — مگ سئو آنها دروازه ای برای تبدیل هستند.

در حالی که هر استراتژی CRO توسط شرکت متفاوت خواهد بود ، مراحل کلی نخواهد بود. سپس ، شما باید بازخورد کاربر و داده های دیگر را جمع آوری کنید تا تصمیم بگیرید که چه چیزی را آزمایش می کنید. اکنون که می‌دانید کجا می‌توانید برای تبدیل‌ها بهینه‌سازی کنید، ممکن است تعجب کنید که چگونه می‌دانید کسب و کار شما چه زمانی برای شروع فرآیند آماده است. از آنجایی که صفحات فرود ذاتاً برای افراد برای انجام یک اقدام، منطقی است که آنها را داشته باشند بالاترین میانگین نرخ تبدیل همه فرم‌های ثبت‌نام با 23%. صفحه اصلی علاوه بر ایجاد تأثیر اولیه بر بازدیدکنندگان، فرصتی عالی برای حفظ آن بازدیدکنندگان و راهنمایی بیشتر آنها به وب سایت شما است. نرخ تبدیل محاسبه شده است با تقسیم تعداد تبدیل بر تعداد بازدیدکنندگان و ضرب آن عدد در 100 برای بدست آوردن درصد.

توجه به این نکته ضروری است که استراتژی کلمات کلیدی برای گوگل پلی و اپ استور متفاوت است. این دو پلتفرم از متادیتاهای مختلف برای رتبه‌بندی استفاده می‌کنند و مشخصات جمعیت‌شناختی کاربران و انتظارات آن‌ها نیز متفاوت است. با اتخاذ یک استراتژی کلمات کلیدی مناسب، می‌توانید به طور موثر دیداپلیکیشن خود را افزایش داده و جذب کاربران هدفمند را بهبود بخشید. در دنیای دیجیتال، که دامنه توجه کاربران کوتاه و رقابت برای جلب نظر مخاطب شدید است، افزایش دفعات نمایش پیام برند از طریق ابزارهای دیجیتال و تحلیل داده‌ها می‌تواند تعاملات مؤثرتری ایجاد کند.

روش‌های مؤثر شامل شخصی‌سازی محتوا، بهینه‌سازی تجربه کاربری، استفاده از تست A/B و بهره‌گیری از داده‌های جغرافیایی است. صفحه قیمت گذاری محصولات در صورت تنظیم نامناسب ، می تواند به یکی از عوامل شکست آن ها تبدیل شود. برای این که بهتر بدانید Cro چیست باید بدانید که این استراتژی می تواند به صفحه قیمت محصولات کمک کند تا نرخ تبدیل افزایش پیدا کند. برای مثال می توانید با نشان دادن تغییر بازه های قیمت گذاری به طور سالانه یا ماهانه مشتری را مجاب به خرید کنید.

فقط باید مطمئن شوم که فقط تعداد بازدیدکنندگان را در صفحات وبی که پیشنهاد در آن فهرست شده است، می شمارم. ابزارهایی که به اندازه‌گیری ترافیک سایت، میزان زمانی که کاربر در هر صفحه سپری می‌کند و… کمک می‌کند. وقتی قرار به بهینه‌سازی پیام‌ها باشد، اول از همه باید مطمئن شوید که شناخت کاملی از مشتری دارید! اما در هر صورت، باید نیازها، خواسته‌ها و علایق مشتریان هدفتان را بشناسید. خلاصه که توصیه می‌کنیم برای بهبود CRO، به‌جای تمرکز صرف روی داده‌ها و اعداد، برنامۀ دقیقی برای بهبود تجربۀ کاربری و شناسایی موانع بر سر بازدیدکنندگان داشته باشید. شاید فکر کنید این عدد دست‌یافتنی نیست، اما مطمئن باشید با اتخاذ استراتژی درست و اجرای دقیق آن، خیلی راحت می‌توانید به نرخ تبدیل بالاتر از میانگین دست پیدا کنید.

مرحله ۵: آزمایش فرضیه‌ها

می‌توانید با فیلتر کردن داده‌های تبدیل بر اساس اطلاعات جمعیتی ، مانند منطقه جغرافیایی یا ترافیک ورودی، درک بهتری پیدا کنید و کاربران را بخش‌بندی کنید و بر اساس دسته بندی ایجاد شده، تحلیل کنید. تیم تحریریه لینکو، یک گروه متخصص و پرتلاش از نویسندگان و ویراستاران است که با تمرکز بر روی ایجاد محتوای معتبر، آموزشی و اطلاعاتی، به تامین محتوای با کیفیت برای خوانندگان می‌پردازد. هدف اصلی تیم تحریریه لینکو، ارتقاء دانش عمومی و کمک به افراد در یادگیری مفاهیم جدید و بهبود کیفیت زندگی آن‌ها از طریق ارائه محتواهای قابل اعتماد و مفید است. صفحه فرود شما باید دقیقاً از لحظه ورود بازدیدکننده، ارزش پیشنهادی را به شما منتقل کند. این به معنای استفاده از سرفصل های مختصر و قانع کننده ای است که با نیازها و خواسته های مخاطب هدف شما همخوانی دارد.

در اصل، درک اهمیت CRO به معنای درک پتانسیل آن برای تبدیل وب سایت شما از یک فروشگاه دیجیتال به یک ماشین با تبدیل بالا است. با سرمایه گذاری زمان و منابع برای بهینه سازی نرخ تبدیل، شما فقط معیارهای خود را افزایش نمی دهید. درعوض، می‌توانید با بهینه‌سازی نرخ تبدیل، سرنخ‌های بیشتری از ترافیک موجود خود به دست آورید.

استفاده از نام اپلیکیشن و یک توضیح مختصر برای پوشش کلمات کلیدی اصلی توصیه می‌شود. بازاریابی چندکاناله روشی است که از کانال‌های ارتباطی متنوع برای دسترسی و تعامل با مخاطب هدف استفاده می‌کند. این روش ارتباط نزدیکی با قانون ۷ دارد، زیرا استفاده از چندین کانال، احتمال مواجهه مکرر مشتریان با پیام برند را افزایش می‌دهد. این استراتژی، در راستای هدف اصلی قانون ۷ یعنی ایجاد تعاملات مکرر برای افزایش فروش و تقویت وفاداری مشتریان، عمل می‌کند. هدف از بازاریابی مجدد با ردیابی بازدیدکنندگان وبسایت شما، نمایش تبلیغات به آنها در سایر وبسایت هایی که بازدید می کنند.

این امر احتمال تبدیل آن‌ها به مشتریان واقعی را به میزان قابل‌توجهی افزایش می‌دهد. اقدامات خاصی وجود دارد که شما باید انجام دهید تا این بازدیدکنندگان به راحتی به سرنخ‌های واجد شرایط بازاریابی (MQL) تبدیل شوند. آنها می‌توانند از طریق ترکیبی از صفحات وب با طراحی هوشمندانه،کال تو اکشن قانع‌کننده و واضح و فراخوان‌های هوشمند برای اقدام (CTA) اقدام کنند.

قرار دادن ویدئو مناسب در سایت، بازدیدکننده را متقاعد می‌کند که بدون مطالعه متن‌های طولانی، از شما خرید کند. دقت کنید که در ویدئو، دعوت به اقدام (CTA) قرار دهید که کاربر بداند چه کاری انجام دهد. اگر سرعت آن زیاد باشد کاربر نمی‌تواند به خوبی عکس‌ها را ببیند و تجربه کاربری ضعیف می‌شود. بهینه‌سازی صفحه‌ای مانند لیست محصولات یک فروشگاه ممکن است برای شروع کمی مشکل به نظر برسد.

آنها از اطلاعات ارائه شده توسط تیم بازاریابی و بینش ابزارهای تجزیه و تحلیل رفتار کاربر برای ایجاد بهبود استفاده می کنند. این شامل درک عادات، رفتارها، چالش ها، نیازها، اهداف و انگیزه های کاربران با استفاده از روش های مختلف است. در حوزه دیجیتال، اصطلاح «نرخ تبدیل» به اندازه‌گیری میزان تاثیرگذاری یک فروشگاه آنلاین یا وب‌سایت بازدیدکنندگان را به مشتری کمک می‌کند. اساساً، درصد افرادی را که یک اقدام مورد نظر را انجام می دهند، مانند خرید یا ثبت نام برای یک سرویس، در مقایسه با تعداد کل بازدیدکنندگان، ردیابی می کند.

معیارهای عمومی نرخ تبدیل

صفحه اصلی علاوه بر این که بیشترین تاثیر را بر روی مشتریان دارند، فرصتی را به مشتریان می دهد تا بیشتر با سایت شما آشنا شوند. اگر در سایت خود نرخ تبدیل بالایی داشته باشید نشان از این است که سایت شما به درستی قالب بندی شده است و برای جذب مشتری آماده است. اما برای این که بدانید Cro چیست باید بدانید که نرخ تبدیل پایین سایت نیز می تواند ریشه در مشکلات سایت داشته باشد. برای مثال ممکن است که سایت شما بهینه نباشد و مدت زمان بارگذاری آن برای مشتری طولانی باشد.

{
• به طور منظم عملکرد محتوای خود را از طریق معیارهایی مانند نرخ تعامل، زمان صرف شده در صفحه و نرخ تبدیل تجزیه و تحلیل کنید و بر اساس بینش هایی که جمع آوری می کنید آماده تکرار و بهینه سازی باشید.
|}
• ممکن است ببینید که یک صفحه یا یک فرم خیلی طولانی است و مانع از تبدیل می شود.
• اگر شما هم قصد دارید از مشتریان زیادی در سایتتان پذیرایی کنید و به درآمد خوبی برسید، این مقاله به شما کمک می‌کند تا با تکنیک‌ها و ابزارهای این کار آشنا شوید.
• اما برای این که بدانید Cro چیست باید بدانید که نرخ تبدیل پایین سایت نیز می تواند ریشه در مشکلات سایت داشته باشد.
{
• در واقع CRO باعث می شود که مخاطبان، خرید از سایت شما را نسبت به رقبای قدیمی تر ترجیح دهند.
|}{
• بهینه‌سازی نرخ تبدیل (CRO) به معنای استفاده حداکثری از ترافیک موجود و ارتقای تجربه کاربری است.
|}

نرخ تبدیل، درصد بازدیدکنندگانی است که عمل موردنظر شما را در وب‌ سایت یا اپلیکیشن موبایل انجام می ‌دهند (مانند خرید، ثبت ‌نام برای آزمایشی رایگان یا رزرو نسخه نمایشی). بهینه‌ سازی نرخ تبدیل (Conversion Rate Optimization یا CRO) فرآیند افزایش این درصد می باشد. با اجرای این شش استراتژی مؤثر می‌توانید نرخ تبدیل وب‌سایت خود را بهبود دهید و بازدیدکنندگان را به مشتریان وفادار تبدیل کنید. هر یک از این روش‌ها، درک عمیق‌تری از نیازهای کاربران و بهبود تجربه آن‌ها را به همراه دارد که نتیجه آن افزایش تعامل، اعتماد، و درآمد است. دو مؤلفه اصلی در موفقیت بهینه‌سازی فروشگاه اپلیکیشن (ASO) شامل عناصر متنی و بصری است.

{

نکات و بهترین شیوه های بهبود درخ تبدیل

|}

با مشخص کردن لینک‌های ضعیف در قیف تبدیل خود، می‌توانید استراتژی‌های هدفمندی را برای رسیدگی به این مشکلات تدوین کنید. برای ساده سازی یا خودکارسازی روند بهینه سازی نرخ تبدیل شما طراحی شده است. آنها ممکن است به ضبط سرب ، تحقیق ، تجزیه و تحلیل ، ردیابی ماوس و نقشه های گرما ، بازخورد یا آزمایشات در حال اجرا کمک کنند.

{

۱. آیا بهینه‌ سازی نرخ تبدیل (CRO) کار دشواری است؟

|}

بهینه‌سازی فروشگاه‌های اپلیکیشن (ASO) و بهینه‌سازی موتور جستجو (SEO) هر دو با هدف افزایش دید‌پذیری و جذب مخاطب هدف در فضای دیجیتال فعالیت می‌کنند. با این حال، این دو حوزه از نظر تمرکز و عوامل رتبه‌بندی تفاوت‌های قابل توجهی دارند. روش‌های مختلفی برای کسب درآمد از اپلیکیشن‌ها وجود دارد، از جمله تبلیغات درون‌برنامه‌ای، خریدهای درون‌برنامه‌ای و اشتراک. ASO با بهبود نرخ تبدیل صفحه محصول، کاربران بیشتری را به دانلود اپلیکیشن ترغیب می‌کند و در نتیجه، پتانسیل افزایش درآمد را به همراه دارد. خیر، قانون ۷ علاوه بر بازاریابی، در حوزه‌هایی مانند مدیریت پروژه، خدمات مشتری و منابع انسانی نیز قابل استفاده است. برای مثال، در مدیریت پروژه، به‌روزرسانی‌های منظم و جلسات هماهنگی به تیم‌ها کمک می‌کند تا اهداف را بهتر درک کنند.

مثلا، اگر سایت شما روزانه یک میلیون تومان درآمد ایجاد می‌کند، یک ثانیه تأخیر در بارگذاری، می‌تواند روزانه هفتاد هزار تومان ضرر داشته باشد. با همان تأخیر یک ثانیه، ممکن است مشتریان به سادگی از سایت خارج شوند و ۱۱% مشتریان بالقوه خود را از دست بدهید. به خاطر داشته باشید، برای بهینه سازی حتما باید برای هر اقدامی دیتا یا اطلاعات داشته باشیم. برای جمع‌آوری داده‌های فرم، مطلب ۴ روش فرم ترکینگ در گوگل تگ منیجر را مطالعه کنید.

بنابراین، ترکیب این دو استراتژی بهترین نتایج را برای کسب‌وکارها به همراه دارد. اگر سایت شما برای تبدیل بهینه باشد، می‌توانید ترافیک فعلی را بهتر مدیریت کنید. به عنوان مثال، اپلیکیشن‌های ورزشی مرتبط با تنیس با افزایش علاقه مخاطبان در زمان برگزاری مسابقات مهم روبرو می‌شوند.

برای اینکه برند شما در ذهن مشتریان تثبیت شود، باید آن را به‌طور مداوم به نمایش بگذارید. این نوع محتوا معمولا بر داده‌های قوی متکی است و ترکیبی از تحقیقات داخلی و خارجی را شامل می‌شود. همچنین ممکن است حاوی مطالعات موردی و چک‌لیست‌هایی برای پیاده‌سازی توصیه‌های ارائه‌شده باشد.

فرض کنید یک کمپین ایمیلی برای تبلیغ یک محصول جدید با دو نسخه مختلف (A و B) ارسال شده است. نسخه A دارای عنوان جذاب‌تر و محتوای مختصرتر است، در حالی که نسخه B دارای عنوان ساده‌تر و محتوای طولانی‌تر است. با استفاده از گروه کنترل، می‌توان تعیین کرد که کدام نسخه از کمپین مؤثرتر بوده است. اگر میزان فروش در گروه آزمایشی که نسخه A را دریافت کرده است، به طور قابل توجهی بیشتر از گروه کنترل باشد، می‌توان نتیجه گرفت که نسخه A عملکرد بهتری داشته است. یکی از مهم‌ترین مراحل بازاریابی، بررسی و ارزیابی بازدهی تبلیغات است. به‌عنوان مثال، یک آرایشگر ممکن است با تبلیغات ویدیویی در یوتیوب موفق‌تر باشد، درحالی‌که یک رستوران احتمالاً با تبلیغات تصویری در رسانه‌های اجتماعی نتیجه بهتری می‌گیرد.

الگوریتم‌های جستجوی این پلتفرم‌ها به گونه‌ای طراحی شده‌اند تا مرتبط‌ترین نتایج را بر اساس کوئری‌های جستجوی کاربران نمایش دهند. در این راستا، تعامل کاربر به عنوان یک شاخص مهم برای بهبود رتبه‌بندی ارگانیک عمل می‌کند، چراکه نشان‌دهنده تطابق بالای صفحه محصول اپلیکیشن با جستجوی کاربر است. هدف اصلی بهینه‌سازی فروشگاه‌های اپلیکیشن، دستیابی به رتبه بالای کلمات کلیدی پرطرفدار برای جذب حداکثر ترافیک است. با این حال، تمرکز بر کلمات کلیدی نامرتبط که منجر به تعامل کاربر نمی‌شوند، می‌تواند تأثیر منفی بر نمایش اپلیکیشن شما داشته باشد. در ادامه نگاهی به مراحل و ابزارهایی می اندازیم که در به تحقق رسیدن این هدف به شما کمک میکنند. منظور از conversion rate، درصد افرادیست که در سایتمان دقیقا کاری را انجام می‌دهند که ما به‌عنوان هدف سایت تعریف کرده‌ایم که اصطلاحا به آن عمل هدف گفته می‌شود.

برای اینکه بهتر بدانید cro چیست جالب است بدانید که تبدیل می تواند در هر جایی از وب سایت شما رخ دهد. می تواند در صفحه اصلی سایت، صفحه قیمت محصولات، وبلاگ شما، صفحات فرود و یا هر جای دیگری از سایت شما باشد. به همین خاطر است که برای داشتن نرخ تبدیل بالا باید تمامی بخش های سایت خود را برای این کار بهینه کنید. درک این گروه ضروری است زیرا نیازها و رفتارهای آنها طراحی و عملکرد سایت شما را شکل می دهد. به ویژه، برای خدماتی که به طور مکرر استفاده می شوند، شناسایی مخاطبان هدف به ایجاد یک تجربه تعاملی و کاربر پسند کمک می کند. علاوه بر بازاریابان، یک تیم طراحی تعاملی می تواند به بهبود تجربه کاربر و بهبود نرخ تبدیل کمک کند.

پس از شناسایی اقدام مورد نظر خود، اکنون زمان بهینه سازی نرخی است که کاربران این عمل را انجام می‌دهند؛ به عبارتی دیگر، “نرخ تبدیل” شما. ساخت فراخوان‌های اقدام قانع‌کننده (CTA) یک عنصر محوری در هنر تبدیل است. یک CTA با طراحی خوب به عنوان پلی {سئو مگ|} بین علاقه مشتری بالقوه و اقدامی که شما می خواهید انجام دهند عمل می کند، خواه خرید، ثبت نام در خبرنامه یا دانلود کتاب الکترونیکی باشد.

یک 2023 نظرسنجی توسط Ruler Analytics دریافت که میانگین نرخ تبدیل در چهارده صنعت مختلف 2.9% است. همه چیز مربوط به تنظیم دقیق وب‌سایت و تلاش‌های بازاریابی است تا مطمئن شوید هر تعاملی اهمیت دارد. در این مقاله فهمیدیم CRO چیست و چرا اهمیت دارد؛ همچنین، نحوۀ محاسبۀ آن را همراه با تاکتیک‌هایی در رابطه با این مفهوم ارائه کردیم.

این فرآیند تحلیل قیف نامیده می‌شود و هدف آن شناسایی عواملی است که باعث می‌شود بازدیدکنندگان «رها یا churn شوند» و قبل از تبدیل، سایت را ترک کنند. در نهایت، یک CTA قانع کننده فقط به این نیست که به مشتری بگوییدتومرها چه باید کرد. این در مورد ایجاد یک تجربه یکپارچه است که آنها را به سمت اقداماتی که می خواهید انجام دهند هدایت می کند. با ایجاد CTA هایی که نه تنها از نظر بصری جذاب هستند، بلکه از نظر احساسی نیز جذاب هستند، می توانید نرخ تبدیل خود را به میزان قابل توجهی افزایش دهید و پتانسیل کامل موفقیت آنلاین خود را باز کنید.

هر دو صفحه را منتشر نمایید و ریدایرکت ۳۰۲ را اجرا کنید که به طور تصادفی کاربران را به هر یک از دو نسخه هدایت می‌کند. که این یک افزایش ۲۵ درصدی درآمد را نشان می دهد و بدون صرف هزینه اضافی برای جذب ترافیک به دست می ‌آید. حال تصور کنید که با اجرای برخی تکنیک‌ های CRO، نرخ تبدیل خود را از ۲٪ به ۲.۵٪ افزایش می‌دهید.

برخی از روندهای جدید شامل استفاده از هوش مصنوعی برای تحلیل داده‌ها و شخصی‌سازی تجربه کاربری می‌باشند. هدف اصلی CRO این است که از ترافیک فعلی وب‌سایت حداکثر بهره را ببرد و نیاز به جذب کاربران جدید را کاهش دهد. یک سئو کار حرفه ای نتنها به اصول سئو مسلط هست بلکه میتوانید با بهینه سازی نرخ تبدیل فروش سایت رو افزایش دهد. بهینه سازی نرخ تبدیل یک فرآیند ادراکی است که طی چند مرحله اجرا می شود. در واقع با تحلیل عمیق داده ها، اجرای تست های مختلف و تغییر دادن محتوا می توان میزان بازدید یک وبسایت را به طرز چشم گیری افزایش داد.

به عنوان مثال، اگر یک صفحه فرود دارای نرخ تبدیل 10٪ باشد و 2000 بازدید کننده در ماه داشته باشد، آن صفحه 200 تبدیل (لید) در ماه ایجاد می‌کند. اگر بتوان با بهینه سازی عناصر مختلف در صفحه، نرخ تبدیل را تا 15 درصد افزایش داد، تعداد تبدیل های ایجاد شده 50 درصد به 300 در ماه جهش می‌یابد. همچنین باید به وسعت نمونه هم‌فکر کنید؛ یعنی صفحه موردنظر باید به تعداد کافی بازدید برسد تا شما بتوانید بر اساس آن تصمیم گرفته و تغییرات همیشگی اعمال کنید. در طول یک آزمایش، تعداد بازدیدکننده‌ها و نرخ تبدیل، همواره کاهش و افزایش می‌یابد. پس باید پیش‌بینی کنید که با توجه به وسعت نمونه‌تان، چه مدت‌زمانی برای رسیدن به بهترین جواب مناسب است.

نقشه‌های حرارتی Hotjar یا کلریتی با تجسم سازی رفتار کاربران در صفحات – از جمله کلیک‌هایشان، میزان اسکرول کردن، و مواردی که به آن‌ها توجه می‌کنند یا نادیده می‌گیرند – به شما اطلاعات ارزشمندی می‌دهد. به این ترتیب، می‌توانید موانع و مشکلات کاربری را شناسایی کرده و قابلیت‌هایی را که کاربران در دستگاه‌های دسکتاپ و موبایل از دست می‌دهند، کشف کنید. این سازنده کشیدن و رها کردن به شما امکان می‌دهد صفحات فرود سفارشی‌سازی شده‌ای را طراحی کنید که برای تبدیل‌ها بدون نیاز به هیچ مهارت کدنویسی بهینه‌سازی شده‌اند. با تست داخلی A/B و تجزیه و تحلیل تبدیل، Unbounce به شما کمک می کند صفحات فرود خود را به طور مداوم اصلاح کنید.

{سئو|دیجیتال مارکتینگ|آموزش سئو|آموزش دیجیتال مارکتینگ|بهینه سازی سایت|بازاریابی محتوا|تولید محتوا|لینک سازی|بک لینک|تحقیق کلمات کلیدی|سئو داخلی|سئو خارجی|سئو تکنیکال|سئو محلی|گوگل آنالیتیکس|سرچ کنسول گوگل|الگوریتم های گوگل|رتبه بندی گوگل|افزایش رتبه سایت|افزایش ترافیک سایت|بازاریابی شبکه های اجتماعی|مدیریت شبکه های اجتماعی|اینستاگرام مارکتینگ|تبلیغات در اینستاگرام|تبلیغات گوگل|تبلیغات کلیکی|کمپین تبلیغاتی|ایمیل مارکتینگ|بازاریابی ایمیلی|اتوماسیون بازاریابی|بهینه سازی نرخ تبدیل|تجربه کاربری}

مانند آگهی‌های تبلیغاتی در تلویزیون، از یک کارشناس شبکه‌های اجتماعی انتظار می‌رود که با داستان‌سرایی و به تصویر کشیدن سبک زندگی حول یک محصول، کاربران را به خرید از آن‌ها ترغیب کند. به همین دلیل کسانی که این مهارت را دارند، فرصت‌های شغلی خوبی نیز در بازار کار پیدا خواهند کرد. همچنین شما می‌توانید از طریق همین صفحه از سایت کاریابی جاب ویژن، آگهی‌های استخدام کارشناس شبکه های اجتماعی را مشاهده و شرح وظایف هرکدام از آن‌ها را مطالعه کنید. کارشناس شبکه‌های اجتماعی مسئول تولید و انتشار محتوا در تمام پلتفرم‌ها ازجمله تلگرام، توییتر، اینستاگرام و لینکدین برای افزایش مخاطب، ایجاد آگاهی از برند و درنهایت افزایش فروش است. همچنین این افراد باید بر میزان بازدید و فالوئرها نظارت کنند، با کاربران تعامل داشته باشند و بر اساس نیاز آن‌ها، تولید محتوا کنند.

چطور از کیفیت کار ادمین شبکه‌های اجتماعی مطمئن شویم؟

شغل کارشناس شبکه‌های اجتماعی به‌دلیل اهمیت فزاینده‌ای که شبکه‌های اجتماعی در دنیای دیجیتال پیدا کرده‌اند، به یکی از مشاغل محبوب تبدیل شده است. اگر شما نیز علاقه‌مند به این حوزه هستید و مهارت‌های لازم را دارید، این شغل می‌تواند گزینه‌ای مناسب برای شما باشد. با توجه به رشد روزافزون این شغل در ایران و جهان، فرصت‌های شغلی زیادی در این زمینه وجود دارد. کارشناس شبکه‌های اجتماعی یکی از مشاغل پرطرفدار و پررونق در دنیای دیجیتال است که با رشد روزافزون شبکه‌های اجتماعی و اهمیت آنها در ارتباطات تجاری، برندینگ، و بازاریابی، به شغلی بسیار پرتقاضا تبدیل شده است. اگر به دنیای دیجیتال علاقه دارید و توانایی تعامل و مدیریت در شبکه‌های اجتماعی را دارید، شغل کارشناس شبکه‌های اجتماعی می‌تواند گزینه‌ای عالی برای شما باشد. کارجویان می‌توانند به‌شکل‌ دورکاری، کار در منزل یا ادمین غیرحضوری، پاره‌وقت یا تمام‌وقت با شرکت‌ها همکاری کنند.

• برای آن‌که بتوانید در شغل کارشناس شبکه‌های اجتماعی موفق شوید، باید مهارت‌ها و ویژگی‌هایی را در خود تقویت کنید که در ادامه آن‌ها را نام خواهیم برد.
{
• کارجویان می‌توانند به‌شکل‌ دورکاری، کار در منزل یا ادمین غیرحضوری، پاره‌وقت یا تمام‌وقت با شرکت‌ها همکاری کنند.
|}{
• هدف از طراحی این موتور جستجوی قوی و هوشمند، خدمت‌رسانی به شما کارجویان عزیز و تسهیل و تسریع فرایند کاریابی و استخدام شدن است.
|}{
• سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت.
|}
• به‌همین دلیل در سایت‌های کاریابی، تعداد زیادی از آگهی‌های شغلی به استخدام کارشناس شبکه‌های مجازی، ادمین اینستاگرام و کارشناس دیجیتال مارکتینگ اختصاص دارد.
• این شغل به متخصصانی گفته می‌شود که با توانایی‌های لازم در زمینه شبکه‌های اجتماعی، مسئولیت مدیریت و برنامه‌ریزی این شبکه‌ها را بر عهده دارند.

از آنجایی که می‌دانیم شما هم از اتلاف وقت بیزار هستید، پیشنهاد می‌کنیم همین الان فرصت شغلی دلخواه خود را در سایت کاربرد جستجو کنید تا بدون معطلی استخدام شوید. به طور کلی، حقوق این شغل در ایران می‌تواند از حداقل حقوق قانونی شروع شده و با توجه به تجربه و مهارت‌های فرد به مقادیر بالاتری برسد. شرکت‌های بزرگ معمولاً حقوق‌های بالاتری را برای کارشناسان سوشال مدیا در نظر می‌گیرند. جهت مشاهده آگهی های استخدام کارشناس شبکه های اجتماعی در سایت ایران استخدام کلیک نمایید. تحصیلات مورد نیاز برای شغل کارشناس شبکه های اجتماعی در ایران معمولاً شامل مدرک کارشناسی در رشته های مرتبط با فناوری اطلاعات، مخصوصاً شبکه های کامپیوتری، نرم افزار، رسانه های دیجیتال و بازاریابی است.

افراد زیادی در فضای مجازی وجود دارند که هر کدام از آن‌ها در دسته مخاطبان خاصی قرار می‌گیرند. بدین ترتیب می‌تواند تا حدی موفقیت رسانه اجتماعی تحت نظارت و مدیریت خود را تضمین کند. روزانه تمام آگهی‌های شغلی کارشناس شبکه‌های اجتماعی به‌صورت لحظه‌ای در سایت کاربرد منتشر می‌شوند. کارجویان می‌توانند بدون پرداخت هیچ هزینه‌ای، تمام آگهی‌های استخدامی در سایت کاربرد را مشاهده کنند.

شغل کارشناس شبکه های اجتماعی یکی از شغل‌های پرطرفدار در دنیای فناوری اطلاعات است. این شغل به متخصصانی گفته می‌شود که با توانایی‌های لازم در زمینه شبکه‌های اجتماعی، مسئولیت مدیریت و برنامه‌ریزی این شبکه‌ها را بر عهده دارند. بسیاری از شرکت‌ها و برندهای بزرگ به‌دنبال استخدام افرادی هستند که توانایی مدیریت و بهبود حضور آنلاین آنها را در شبکه‌های اجتماعی داشته باشند. در ایران، با توجه به گسترش اینترنت و استفاده وسیع از شبکه‌های اجتماعی، نیاز به کارشناس شبکه‌های اجتماعی روز به روز بیشتر می‌شود. شغل کارشناس شبکه های اجتماعی نیز مانند بسیاری از مشاغل دیگر دارای مزایا و معایب خاص خود می باشد. جذابیت شغلی ضمن جدید بودن با فرصت‌های شغلی بسیار خوب ، ارتباط با جامعه و مشتریان برای تبلیغات و بازاریابی، فرصت کار در شرکت‌های بزرگ و معتبر، فرصت کار در صنعت فناوری اطلاعات و ارتباطات و… از مزایای این شغل میباشد.

لینک‌های کاربردی

پس داشتن مهارت نوشتن، یکی از ویژگی‌های لازم و ضروری کارشناس شبکه‌های اجتماعی است. یک کارشناس شبکه‌های اجتماعی مانند ادمین اینستاگرام، باید توانایی برقراری ارتباط با مشتریان در فضای مجازی را داشته باشد. همچنین ممکن است کارفرمایان از یک کارشناس شبکه‌های اجتماعی، انتظار ایجاد و انتشار طرح‌های خلاقانه برای محتوا را داشته باشند.

وضعیت بازار کار برای استخدام کارشناس شبکه های اجتماعی

پیدا کردن فرد مناسب برای مدیریت شرکت آنلاین شما و یا به عبارتی مدیریت شبکه‌های اجتماعی یک چالش بزرگ است. همانطور که می‌دانید تبلیغات و بازاریابی اجتماعی بخش جدایی ناپذیر استراتژی بازاریابی آنلاین و فعالیت در فضای مجازی هستند. رسانه‌های اجتماعی نیز در قلب این مسیر بر افراد، توسعه سرنخ‌های فروش (lead) و ارتباطات با مشتری متمرکز هستند. به همین دلیل است که فردی که مدیریت رسانه‌های اجتماعی کسب و کار شما را بر عهده می‌گیرد، باید اشراف کافی به فعالیت در این مسیر داشته و به نوع وظایف و مسئولیت‌های خودش تسلط داشته باشد. چرا که اکثر کارفرمایان دوست ندارند که شرکت آنلاین خود را به دست افراد آماتور و تازه کار بسپارند. هنگامی که بهترین کاندیدای استخدامی خود را انتخاب کردید، به منظور تعیین اهداف، نقاط هدف بازار، تعیین مسیر، انجام استراتژ‌ی‌های بازاریابی و… به شرح شغل کارشناس شبکه‌های اجتماعی نیاز دارید.

به منظور استخدام کارشناس تولید محتوا، استخدام کارشناس شبکه‌های اجتماعی و استخدام ادمین اینستاگرام، باید فردی را انتخاب کنید که تسلط کافی بر روش‌ها و تکنیک‌های انواع بازاریابی خصوصاً بازاریابی دیجیتال داشته باشد. افرادی که به ریزه کاری‌ها و اصول بازاریابی جاذبه‌ای تسلط دارند، می‌توانند از این طریق بسیاری از لید‌ها (مشتریان بالقوه) را تبدیل به مشتری بالفعل کنند. یادگیری روش‌ها و استراتژ‌ی‌های جدید و مؤثر برای یک کارشناس شبکه اجتماعی امری لازم و ضروری است، چرا که به روز بودن یک مؤلفه مهم برای موفقیت این افراد بعد از استخدام کارشناس شبکه‌های اجتماعی است. بنابراین باید تمامی کارشناسان شبکه‌های اجتماعی دراین مورد اطلاعات جدید و به روزی داشته باشند تا بهتر بتوانند بازار‌های آنلاین کسب و کار را مدیریت کنند. به همین دلیل یادگیری و علاقه به یادگیری باید یکی از ویژگی‌های ضروری حین گزینش و استخدام کارشناس شبکه‌های اجتماعی باشد. برای شغل کارشناس شبکه‌های اجتماعی، داشتن مدرک تحصیلی در زمینه‌های بازاریابی دیجیتال، ارتباطات، مدیریت رسانه، علوم کامپیوتر یا حتی رشته‌های مشابه مفید است.

به همین دلیل در این شرایط نیاز به فعالیت در فضای رسانه‌های اجتماعی و مدیریت صحیح آن بیش از پیش احساس می‌شود. فعال بودن در فضای رسانه‌های اجتماعی برای یک کسب و کار به تنهایی کافی نیست و در این مسیر باید یک مسیر کلی و از پیش برنامه‌ریزی شده وجود داشته باشد. این جاست که نیاز صاحبان کسب و کار به استخدام کارشناس شبکه‌های اجتماعی بیش از پیش احساس می‌شود. برای ورود به بازار کار شغل کارشناس شبکه های اجتماعی، می‌توانید به صورت آنلاین به دنبال فرصت‌های شغلی در سایت‌های استخدامی مرتبط با فناوری اطلاعات بگردید. همچنین، شرکت در دوره‌های آموزشی و کارگاه‌های آموزشی مرتبط با شبکه‌های اجتماعی می‌تواند به شما در یادگیری مهارت‌های لازم و افزایش شانس استخدام کمک کند. علاوه بر این، شبکه‌سازی و ایجاد رابطه با افرادی که در حوزه فناوری اطلاعات فعال هستند، می‌تواند به شما در یافتن فرصت‌های شغلی مناسب کمک کند.

همچنین این افراد باید با ابزارها و نرم‌افزارهایی که برای به اشتراک‌گذاری محتوا به کار می‌روند، آشنایی کافی داشته باشند. در سامانه استخدام نیرو مشاغل بر اساس دسته بندی و نمایش ویژگیهای شغلی، بطور دقیق با تمام جزئیات درج می گردند. کارفرمایان با مراجعه به سایت و ایجاد آگهی استخدام، می توانند طبق فرمت از پیش تعیین شده اقدام به تکمیل فرمهای استخدام نمایند.

با این حال، به عنوان یک صاحب کسب‌وکار، ممکن است که خودتان مشغله‌های زیادی داشته باشید و نتوانید زمان زیادی را در شبکه‌های اجتماعی بگذرانید. در واقع نمی‌توانید بررسی کنید که بازاریابی کسب و کار خود را چگونه و کجا انجام دهید و یا بهتر بگوییم به اندازه کافی تخصص ندارید که بدانید دقیقاً در کدام نقطه از بازار و روی چه مخاطبانی تمرکز کنید تا بهترین نتایج را بدست‌ آورید. با وجود شرایط کنونی و همه‌گیری بیماری کرونا، قرنطینه و محدودیت‌های اجتماعی، این روز‌ها اکثر کسب و کار‌ها بسیاری از خدمات و محصولات خود را به صورت غیر حضوری و آنلاین در اختیار مشتریان قرار می‌دهند.

متقاضیان برای کار در شغل کارشناس شبکه‌های اجتماعی، باید شناخت بسیار خوبی از فضای مجازی و رفتار کاربران در این فضا داشته باشند. همچنین مسئول شبکه‌های اجتماعی شرکت، باید بتواند به‌خوبی با مشتریان در فضای مجازی تعامل داشته باشد. در ایران یک کارشناس شبکه‌های اجتماعی معمولا در محیط‌هایی مانند فیسبوک، لینکدین، توییتر، اینستاگرام، واتس‌آپ و تلگرام فعالیت دارد.

ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند. اما اگر کیفیت کار برای شما مهم‌ است و می‌خواهید در عین حرفه‌ای بودن و بدون آسیب زدن به برندتان، تعداد فالورها و تعداد فروش‌تان را بالاتر ببرید استخدام ادمین شبکه‌های اجتماعی گزینه بهتری است. ظهور رسانه‌ها یا شبکه‌های اجتماعی (social media) را می‌توان شروع تحولی عظیم در تعامل کسب‌وکارها با مشتریان دانست. جالب است بدانید که تنها در سال 2020 میلادی، در حدود 1.3 میلیارد حساب کاربری در اینستاگرام وجود داشته است؛ اما کسب‌وکارها به‌خوبی دریافته‌اند که باید در جایی که مشتریان آنها حضور دارند، به‌خوبی دیده شوند. با ثبت رزومه میتوانید تمامی فرصت های شغلی منتشر شده در دسته ی کارشناس شبکه های اجتماعی را که مطابق رزومه شما هستند دریافت کنید. رزومه شما برای تمامی شرکت ها که نیاز به کارشناس شبکه های اجتماعی و به شخصی با تخصص های شما دارند ارسال خواهد شد و کارفرمایان پس از بررسی رزومه شما با شما تماس خواهند گرفت.

ما در این مطلب قصد داریم درباره شرح وظایف کارشناس شبکه‌های اجتماعی صحبت کنیم و میزان درآمد این افراد را در ایران نیز بررسی کنیم. سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است.

این آگهی از وبسایت جابینجا پیدا شده، با زدن دکمه‌ی تماس با کارفرما، به وبسایت جابینجا برین و از اون‌جا برای این شغل اقدام کنین. تمامی حقوق این سایت برای آلتین سیستم محفوظ است و هر گونه سوءاستفاده از آن پیگرد قانونی دارد. اگر شما فردی باانگیزه، مسئولیت‌پذیر و علاقه‌مند به ارتباط با جامعه کشاورزی هستید، ما مشتاقانه منتظر دریافت رزومه شما هستیم.

برای استخدام کارشناس شبکه‌های اجتماعی و یا فعالیت در این حوزه، باید فردی کاملاً واجد شرایط باشید. اگر کارفرما هستید، فراموش نکنید که مدیر شبکه‌های اجتماعی کسب و کار شما، نماینده شرکت شماست و ارتباط مستقیم با مشتریان‌تان دارد، به همین دلیل این به نفع شماست که بهترین‌ها را استخدام کنید و قبل از استخدام متقاضیان را از لحاظ واجد الشرایط بودن گزینش کنید. اگر کار جو هستید نیز سعی کنید که با در نظر گرفتن شرح شغلی کارشناس شبکه‌های اجتماعی، خود را به شرایط مورد نظر کارفرمایان نزدیک کنید و بدین ترتیب حین استخدام ادمین شبکه‌های اجتماعی (استخدام ادمین اینستاگرام)، مطمئن باشید که در مصاحبه استخدام پذیرفته می‌شوید. می‌دانید که بازاریابی اجتماعی چگونه کاربران را جذب می‌کند، به آن‌ها کمک می‌کند به محصولات شما علاقه‌مند شوند، مشتریان بالقوه را تبدیل به مشتریان بالفعل می‌کند و شهرت و اعتبار برند شما را افزایش می‌دهد.

بدین منظور کافیست که به سایت ایران استخدام مراجعه کنید و به عنوان کارجو یا کارفرما ثبت نام کنید و با استفاده از رزومه ساز ایران استخدام برای خود رزومه رایگان ساخته و برای کارفرمای مورد نظرتان ارسال نمایید. با توجه به رشد روزافزون استفاده افراد از شبکه‌های اجتماعی، بازار کار شغل کارشناس شبکه های اجتماعی در ایران نیز رشد خوبی داشته است. شرکت‌های دیگری نیز مانند شرکت‌های بازاریابی و تبلیغاتی، شرکت‌های فناوری اطلاعات و ارتباطات، شرکت‌های رسانه‌ای و … نیز نیاز به کارشناس شبکه‌های اجتماعی دارند.

استخدام شرکت تپسی

استخدام کارشناس شبکه‌های اجتماعی یک گام مهم برای هر کسب‌وکاری است که به دنبال رشد و توسعه در دنیای دیجیتال است. با توجه به وظایف، شرایط استخدام، مهارت‌های لازم و حقوق این شغل، می‌توان به اهمیت این حرفه پی برد. در نهایت، با استخدام یک کارشناس سوشال مدیا مناسب، می‌توان به بهبود استراتژی‌های بازاریابی و افزایش تعامل با مشتریان دست یافت.

مشاهده نمونه کارهای کارشناس شبکه‌های اجتماعی

کارجویان در سایت کاربرد می‌توانند انواع آگهی استخدام کارشناس شبکه های اجتماعی، ادمین واتساپ، اینستاگرام و تلگرام را به‌راحتی از سایر آگهی‌های شغلی تفکیک کنند. به‌عنوان یک کارشناس شبکه‌های اجتماعی وظایف متعددی را بر عهده خواهید داشت و به همین دلیل باید مدیریت زمان و اولویت‌بندی را بلد باشید. ممکن است در یک روز در حال پاسخگویی به سؤالات مشتری، تولید محتوا برای کمپین تبلیغاتی، تجزیه و تحلیل آمار آخرین همکاری با اینفلوئنسرهای اینستاگرام و... به‌روز ماندن با آخرین روندها و اتفاقات جدید در شبکه‌های اجتماعی یک مهارت موردنیاز برای کارشناس شبکه‌های اجتماعی است. در این نقش، آگاه بودن از جدیدترین روندهای سبک محتوا و انواع پست‌ها، نحوه واکنش مخاطبان و...

وظایف کارشناس شبکه‌های اجتماعی چیست؟

سیستم هوشمند انطباق، رزومه ساز دو زبانه، تست‌های خودشناسی، ارتقای توانمندی‌ها به کمک پیشنهاد دوره‌های آموزشی و همکاری با معتبرترین سازمان‌ها برای استخدام از ویژگی‌های متمایز جاب‌ویژن است. لذا لازم است که کارفرما حین استخدام کارشناس شبکه‌های اجتماعی آن را در نظر بگیرد. همانطور که می‌دانید در گذشته معمولاً ابزار‌های تبلیغاتی، زبان گویای کسب و کار‌ها به شمار می‌رفتند، اما امروز این محتوای مؤثر کاربرپسند است که به جای تمامی ابزار‌های قدیمی انجام وظیفه می‌کند.

شخصیت مناسب برای این شغل

سایر فیلترهای نوار جستجو شامل امکان دورکاری، امکان کارآموزی، میزان حقوق و مزایا، سطح شغلی، امکان استخدام معلولین، امریه سربازی و... هر ادمین شبکه‌های اجتماعی باید در جریان اطلاعات و وقایع پیرامون خود و همچنین در سرتاسر جهان باشد. وی باید تمامی بازخورد‌ها و عکس العمل‌های کاربران فضای مجازی را بداند و یا حدس بزند. چرا که پیش‌بینی رفتار‌های کاربران در این زمینه می‌تواند در دنیای واقعی تاثیر زیادی بر کسب و کارش بگذارد.

جهت ورود به لینک استخدام شرکت () ابتدا مشخصات زیر را تکمیل نمائید.

کارشناس شبکه های اجتماعی با توجه به تخصص و تجربه‌اش، مسئولیت مدیریت و برنامه‌ریزی شبکه های اجتماعی را بر عهده دارد. اگر قصد دارید تیم شبکه‌های اجتماعی در مجموعه‌تان داشته باشید و کسب و کار شما به شبکه‌های اجتماعی وابسته است و حجم کارتان هم خیلی زیاد است، احتمالا استخدام حضوری بهتر باشد. اما اکثر کسب و کارها حتی برای تیم‌سازی هم مدل دورکار را انتخاب می‌کنند چون هم حجم کار شبکه‌های اجتماعی آنقدر زیاد نیست و هم از نظر هزینه به‌صرفه‌تر است. هنگامی‌که این داده‌ها را جمع‌آوری کردید، یک نمای کلی از عملکرد شبکه‌های اجتماعی شرکتتان خواهید داشت که می‌توانید آن را به تیم دیجیتال مارکتینگ گزارش دهید. شرکت‌های بزرگ با برندهای معروف که نیاز به مدیریت حرفه‌ای شبکه‌های اجتماعی دارند. در سالهای اخیر و با تحکیم روابط میان ایران وچین شاهد گسترش مبادلات تجاری میان بخش های دولتی و خصوصی دو کشور هستیم.

همچنین کار در شرکت‌های بزرگ و معتبر می‌تواند مزایا و تسهیلات مختلفی را برای کارجویان به‌همراه داشته باشد. برای آگاهی از میزان دقیق حقوق و مزایا، می‌توانید همین‌الان به آگهی‌های شغلی کارشناس شبکه‌های اجتماعی در سایت کاربرد نگاهی بیندازید. جاب‌ویژن بعنوان اولین ارائه دهنده بسته جامع خدمات کاریابی و استخدام، تجربه برگزاری موفق ادوار مختلف نمایشگاه‌های کار شریف و ایران را در کارنامه کاری خود دارد.

{

وظایف و مسئولیت‌ها

|}

باید به‌طور مرتب مورد تجزیه و تحلیل و بازنگری قرار گیرد تا اطمینان حاصل شود که برند شما بر اساس نیاز کاربران تولید محتوا می‌کند. در حقیقت درک و تجزیه و تحلیل خروجی رقبا و رفتار مخاطبان هدف برای تبدیل آن‌ها به مشتری بالقوه بسیار مهم است. شما کارجویان گرامی می‌توانید در همین صفحه از سایت جاب ویژن، انواع آگهی‌های استخدام کارشناس شبکه های اجتماعی را مشاهده کنید. همچنین اگر به دنبال موقعیت‌های استخدام کارشناس شبکه های اجتماعی در اصفهان، استخدام کارشناس شبکه های اجتماعی در کرج و سایر شهرها و استان‌های کشور هستید، می‌توانید از فیلتر «شهر» در نوار جستجوی سایت کمک بگیرید.

اگر شبکه‌های اجتماعی مانند اینستاگرام، تلگرام، لینکدین و توییتر را مانند کف دست خود می‌شناسید و با جدیدترین تغییرات فضای مجازی آشنا هستید، اصلا وقت را تلف نکنید! در این مطلب قصد داریم که در مورد وظایف و مسئولیت‌های یک کارشناس یا ادمین شبکه‌های اجتماعی صحبت کنیم. با ارائه الگویی از شرح شغلی ادمین شبکه‌های اجتماعی، مفتخر هستیم که مبدا قیاسی برای کارجو و همچنین کافرمای نیازمند به کارمند فعال در این حوزه فراهم ‌آوریم. باشد که حین استخدام کارشناس شبکه های اجتماعی و یا جستجوی کار در این زمینه، بتوانید از این مطالب استفاده کنید.

کانون آگهی و تبلیغات ویژندبا استراتژی ها مبتنی بر داده و تحقیقات در حوزه برند و تبلیغات به ارائه و اجرای راهکار های ارتباطی برای کار و کسب ها می پردازد. در گذشته تنها راهی که برای نمایش دائمی محصولات یا خدمات کسب‌وکارها وجود داشت، همان ویترین فروشگاه‌ها و مراکز خرید موجود در سطح شهر بود. نهایتا با اجاره بیلبوردهای تبلیغاتی و انتشار آگهی تبلیغاتی در صفحات روزنامه‌ها، مجلات و تلویزیون، یک شرکت می‌توانست برند خود را معرفی و با مشتریان ارتباط برقرار کند.

شناخت دنیای حقیقی و اتفاقاتی که در آن اتفاق می‌افتد، موضوعی کلیدی برای بهبود بخشیدن به فعالیت در فضای مجازیست. مدیریت و مشارکت در جوامع (چه به صورت آنلاین و چه آفلاین) برای موفقیت مدیر رسانه‌های اجتماعی ضروری است. یکی از مؤلفه‌های ضروری در این راستا ارتباط با مشتریان بالقوه و بالفعل است که تنها به واسطه تولید محتوای متنی و تصویری و… انجام می‌شود. تولید محتوای مرتبط (محتوای که نیاز‌های جستجوگران را به بهترین شکل برآورده می‌کند) یک فاکتور برتر رتبه‌بندی جستجوی Google است که برای موفقیت در بازاریابی برونگرای یک شرکت بسیار لازم و مهم است. پس پر واضح است که مدیریت محتوا باید بخشی از شرح شغل مدیر رسانه‌های اجتماعی باشد، اما در صورت کثرت فعالیت در رسانه‌های اجتماعی برای ادمین، این مسئولیت معمولاً به فرد دیگری به عنوان مدیر محتوا سپرده می‌شود که البته وی نیز در راستای تبلیغات جاذبه‌ای شرکت وظایفی دارد.

{

کوفاندر یا هم بنیانگذار کیست؟ (مسئولیت‌ها، مهارت‌ها و قرارداد)

|}

یک مجموعه معتبر جهت تکمیل کادر خود در استان تهران از افراد واجد شرایط زیر دعوت به همکاری می نماید. لذا متقاضیان به همکاری می توانند از طریق سامانه استخدام نیرو فرم درخواست همکاری خود را تکمیل و ارسال نمایند. در تموز، ما در تلاشیم تا با تغییر شیوه‌های سنتی کشاورزی و فناوری‌های نوین، تحولی پایدار در صنعت کشاورزی ایجاد کنیم. یک آکادمی معتبر، فعال در زمینه آموزش اینستاگرام ـ در بخش پشتیبانی، اقدام به جذاب نیرو می‌کند.کار به صورت حضوری در محدوده پونک و هر روزه از ۱۰ صبح تا ۶ عصر است. نیاز به فردی علاقه‌مند به یادگیری داریم و در صورت مستعد بودن امکان ارتقای شغلی وجود دارد.

در کل، برای ورود به بازار کار شغل کارشناس شبکه های اجتماعی، علاوه بر داشتن تحصیلات مورد نیاز، باید توانایی‌های لازم در زمینه مدیریت و برنامه‌ریزی شبکه‌های اجتماعی را نشان داد و با استفاده از روش‌های مناسب، به دنبال فرصت‌های شغلی مناسب بگردید. به‌همین دلیل در سایت‌های کاریابی، تعداد زیادی از آگهی‌های شغلی به استخدام کارشناس شبکه‌های مجازی، ادمین اینستاگرام و کارشناس دیجیتال مارکتینگ اختصاص دارد. یک کارشناس شبکه‌های اجتماعی با ایجاد و انتشار محتواهای متنی، تصویری و ویدیویی در فضای مجازی، به معرفی برند، محصولات یا خدمات شرکت می‌پردازد.

برای آن‌که بتوانید در شغل کارشناس شبکه‌های اجتماعی موفق شوید، باید مهارت‌ها و ویژگی‌هایی را در خود تقویت کنید که در ادامه آن‌ها را نام خواهیم برد. یعنی توانایی و تسلط کامل بر استفاده از ابزار‌های تحلیلی را داشته باشد تا بررسی کند که محتوا‌های رسانه‌اش چقدر مفید و کاربر پسند بوده است. بدین ترتیب می‌تواند تصویر کاملی از روند فعالیت‌هایش داشته باشد و در صورت وجود ایراد و نقص در نوع فعالیت‌ها، آن‌ها را رفع کند. همه خوب می‌دانیم شبکه‌های اجتماعی تا چه حد تاثیرگذارند و چطور وارد زندگی تمام آدم‌ها شده‌اند.

در سطح جهانی، نیز با توجه به رشد روزافزون تجارت‌های آنلاین و استارتاپ‌ها، تقاضا برای کارشناس شبکه‌های اجتماعی همچنان در حال افزایش است. بسیاری از شرکت‌ها به دنبال افرادی با تجربه در این حوزه هستند که بتوانند ارتباطات آنلاین مؤثری با مخاطبان خود برقرار کنند. معمولاً برای استخدام به‌عنوان کارشناس شبکه‌های اجتماعی نیاز به مدرک تحصیلی خاصی نیست. با‌این‌حال، در برخی از آگهی‌های استخدامی، داشتن مدرک لیسانس در یکی از رشته‌های روزنامه‌نگاری، خبرنگاری، روابط عمومی یا مدیریت و کسب و کار مزیت محسوب می‌شود. برای پیشرفت و ترقی در شغل کارشناس شبکه های اجتماعی، می‌توانید از جدیدترین روش‌ها و تکنولوژی‌های مورد استفاده در حوزه شبکه‌های اجتماعی آشنا شوید. به این منظور میتوانید در کلاس های آموزشی و آنلاین مرتبط شرکت نموده و برای بهبود و ارتقای مهارت های تخصصی در زمینه شبکه های اجتماعی تلاش کنید.

کسب و کارهای کوچک و بزرگ، برندهای شناخته‌شده و گم‌نام، سلبریتی‌ها و افراد معمولی با استراتژی‌ها و استایل خاص خودشان شبکه‌های اجتماعی‌شان را می‌سازند، برای آن محتوا تولید می‌کنند و تعداد فالورهایشان را بیشتر می‌کنند. با استخدام متخصص شبکه‌های اجتماعی می‌توانید به شبکه‌های اجتماعی‌تان جان تازه‌ای بدهید و با استراتژی‌های جدید و مدیریت بهتر و منظم‌تر رشد پیج و صفحات‌تان را به صورت {سئو مگ|} عینی ببینید. افزایش تعداد فالور، بالا رفتن تعداد کامنت‌ها و تعداد به اشتراک‌گذاری، حضور در اکسپلور اینستاگرام و مواردی از این دست می‌توانند شاخص‌های آنالیز عملکرد شبکه‌های اجتماعی باشند. شرکت فناوری اطلاعات و ارتباطات پاسارگاد آریان (فناپ) در سال 1384 با سرمایه گذاری گروه مالی پاسارگاد و جمعی از متخصصان و کارآفرینان صنعت فناوری اطلاعات و ارتباطات به صورت سهامی خاص تأسیس گردید. مدیر شبکه‌های اجتماعی مانند ادمین اینستاگرام، حتماً باید ارتباط اجتماعی داشته باشد و بتواند با کاربران ارتباط خوبی برقرار کند. جدای از این باید حس شوخ طبعی داشته باشد تا بتواند محتوا‌های اینستاگرام مانند کپشن‌نویسی و یا متون استوری‌ها را با اندکی شوخ طبعی تلفیق کند.

همچنین، دوره‌های آموزشی و گواهینامه‌های تخصصی در زمینه‌های SEO، SMM و مدیریت شبکه‌های اجتماعی می‌تواند شانس استخدام شما را افزایش دهد. در دنیای امروز، شبکه‌های اجتماعی به یکی از ابزارهای اصلی ارتباطی و تبلیغاتی تبدیل شده‌اند. به همین دلیل، استخدام کارشناس شبکه‌های اجتماعی یا کارشناس سوشال مدیا برای هر کسب‌وکاری که به دنبال رشد و توسعه است، امری ضروری به شمار می‌آید. در این مقاله، به بررسی وظایف، شرایط استخدام، مهارت‌های لازم و حقوق کارشناس شبکه‌های اجتماعی خواهیم پرداخت.

سامانه استخدام نیرو در نظر دارد جهت تکمیل کادر نیروی انسانی درخواستی کارفرمایان اقدام به جذب نیرو جهت فعالیت به عنوان کارشناس شبکه های اجتماعی نماید. ادمین های شبکه های اجتماعی باید بتوانند تمامی اطلاعات و نتایج جستجو توسط ابزارها را تحلیل کنند تا مطابق با آن تولید محتوای مفید برای رسانه ها را انجام دهند. مدیر شبکه‌های اجتماعی باید به معنای واقعی تمرکز داشته باشد و بتواند به طور همزمان چندین کار را با هم مدیریت کند. توصیف کیفی و کمی آماری، بازاریابی دیجیتال، نویسندگی، پاسخگویی به مشتریان و… کار‌هایی هستند که یک مدیر شبکه‌های اجتماعی باید بتواند به طور همزمان انجام دهد. متناسب با هر شبکه اجتماعی یک استراتژی مشخص برای محتوا و مدیریت آن انجام می‌دهد و در نهایت با یک برنامه‌ریزی درست و دقیق شاخص‌های مهم مانند تعداد فالور، نرخ تعامل کاربران و غیره را بالاتر می‌برد و باعث رشد شبکه‌های اجتماعی شما می‌شود. علاوه بر این، کارشناس رسانه‌های مجازی باید درک عمیقی از انواع پلتفرم‌های شبکه‌های اجتماعی داشته باشد و نحوه کار با هرکدام از آن‌ها را بلد باشد.

ما به دنبال یک کارشناس خلاق با انگیزه و توانمند در حوزه شبکه‌های اجتماعی هستیم که با استفاده از دانش و تخصص خود، استراتژی تولید محتوا تیم  ما را به عهده بگیرد و جامعه‌ی مخاطبان  ما را در پلتفرم‌های مختلف مدیریت کند. این نقش کلیدی، مسئولیت تقویت ارتباط با کشاورزان و کسب‌وکارهای کشاورزی را از طریق تولید محتوای آموزشی،تأثیرگذار و همسو با چرخه‌های کشاورزی برعهده دارد. شما با همکاری تیم‌های داخلی، برند تموز را به عنوان  راه‌کاری پیشرو در کشاورزی هوشمند تثبیت خواهید کرد و از طریق تعامل فعال، مشارکت مخاطبان را افزایش خواهید داد.

کارشناسان شبکه‌های اجتماعی مسئولیت مدیریت پلتفرهای مختلف مانند اینستاگرام، تلگرام، توییتر، لینکدین و... را برای سازمان بر عهده دارند؛ به‌طوری‌که باید بتوانند محتواهای خلاقانه تولید کرده، با کاربران ارتباط برقرار کنند و داده‌های مختلف به‌دست‌آمده از این رسانه‌ها را نیز تحلیل کنند. این شغل معمولاً نیاز به مدرک تحصیلی خاصی ندارد و کارفرمایان بیشتر از تحصیلات به مهارت‌های این افراد هنگام استخدام دقت می‌کنند.

با توجه به حضور بنیاد در چین و ارتباطات گسترده با آن کشور، این موسسه از بدو تأسیس ارائه خدمات تخصصی بروز و جامع را به مشتریان خود در دستور کار و رفع نیازهای ایرانیان را برای تسهیل تبادلات در سرلوحه امور قرار داد. بنیاد چین مفتخر است که با تکیه بر تجربه چندین ساله مدیران و بدنه اجرایی خود با جذب متخصصان در زمینه های مختلف به بالندگی و پویایی روز افزون مجموعه بیفزاید. کلیه خدمات ارائه شده در سامانه استخدام نیرو، مطابق با قوانین اداره کل تعاون، کارورفاه اجتماعی جمهوری اسلامی ایران و تابع قوانین و مقررات جمهوری اسلامی ایران است. با ثبت نام و ایجاد رزومه در سامانه، رزومه شما در بانک رزومه منتشر شده و در دسترس تمامی کارفرمایانی که متقاضی نیرو با تخصص شما هستند قرار می گیرد. همچنین می‌توانید از روش‌هایی مانند آشنایی با روندهای جدید و تکنولوژی‌های روز دنیا، شرکت در دوره‌های آموزشی و کارگاه‌های مرتبط، پیاده‌سازی روش‌های جدید در کمپین‌های تبلیغاتی، شبکه‌سازی با افراد موفق و … استفاده کنید. همچنین، داشتن مدارک و گواهینامه‌های مرتبط با شبکه‌های اجتماعی مانند گواهینامه Hootsuite و Google Analytics نیز می‌تواند به عنوان مزیت در این حوزه محسوب شود.

شغل کارشناس شبکه های اجتماعی به دلیل رونق بسیار بالای شبکه های اجتماعی در دنیا، به یکی از شغل‌های پرطرفدار در حوزه فناوری اطلاعات تبدیل شده است. این شغل به افرادی گفته می‌شود که با توانایی‌های لازم در زمینه شبکه‌های اجتماعی، مسئولیت مدیریت و برنامه‌ریزی این شبکه‌ها را بر عهده دارند. باتوجه به استفاده اغلب کسب‌وکارها از شبکه‌های اجتماعی، می‌توان وضعیت استخدامی کارشناس شبکه‌های اجتماعی، ادمین اینستاگرام و تلگرام، ادمین واتساپ و مسئول دیجیتال مارکتینگ را در سال 1403 بسیار خوب ارزیابی کرد. شرکت‌ها و کسب‌وکارهای فعال در حوزه‌های مختلف، اقدام به استخدام مسئول شبکه‌های اجتماعی با بیمه و مزایای مختلف می‌کنند.

هدف از طراحی این موتور جستجوی قوی و هوشمند، خدمت‌رسانی به شما کارجویان عزیز و تسهیل مگ سئو و تسریع فرایند کاریابی و استخدام شدن است. تفاوت و تمایز اصلی و مهم سایت کاربرد با سایر پلتفرم‌های کاریابی این است که تمام آگهی‌های استخدامی منتشرشده در منابع معتبر را یک‌‌جا جمع می‌کند و در اختیار شما قرار می‌‌‌دهد تا هیچ آگهی استخدامی از نگاه شما مخفی نماند. در اینجا برای مشاهده فرصت‌های استخدامی هیچ هزینه‌ای پرداخت نمی‌کنید و به‌سرعت می‌توانید از جدیدترین آگهی‌های استخدام شرکت‌های بزرگ و معتبر نیز باخبر شوید. با کاربرد، بدون مراجعه به سایت‌های کاریابی مختلف، آگهی‌های استخدامی بیشتری را در زمان کمتری مشاهده می‌کنید.

{سئو|دیجیتال مارکتینگ|آموزش سئو|آموزش دیجیتال مارکتینگ|بهینه سازی سایت|بازاریابی محتوا|تولید محتوا|لینک سازی|بک لینک|تحقیق کلمات کلیدی|سئو داخلی|سئو خارجی|سئو تکنیکال|سئو محلی|گوگل آنالیتیکس|سرچ کنسول گوگل|الگوریتم های گوگل|رتبه بندی گوگل|افزایش رتبه سایت|افزایش ترافیک سایت|بازاریابی شبکه های اجتماعی|مدیریت شبکه های اجتماعی|اینستاگرام مارکتینگ|تبلیغات در اینستاگرام|تبلیغات گوگل|تبلیغات کلیکی|کمپین تبلیغاتی|ایمیل مارکتینگ|بازاریابی ایمیلی|اتوماسیون بازاریابی|بهینه سازی نرخ تبدیل|تجربه کاربری}

QS بالا به این معنی است که حتی با هزینه کمتر، ترافیک وب بیشتری دریافت می‌کنید. این نمونه‌ای از موقعیتی است که در آن همه طرف‌ها ،کاربران، گوگل و شما به عنوان یک تبلیغ کننده برنده هستید. اما ایجاد چنین تبلیغات باکیفیتی نیاز به تخصص و همکاری با ایجاد و اجرای تبلیغات سودآور دارد. استخدام کارشناس گوگل به شما کمک می کند با تغییرات روز بازار هماهنگ باشید و در رقابت نزدیک با حریفان عملکرد خوبی داشته باشید. مزیت اصلی استفاده از سرویس‌های محلی Google این است که فقط برای سرنخ‌های بادوام باید هزینه پرداخت کنید. با استفاده از این خدمات، یک متخصص گوگل ادز از گزینه targeting استفاده می‌کند تا تبلیغ شما را در کجا و چه زمانی نشان دهد که مربوط به نمایش است.

مهارت های مورد نیاز

این مشاوران برای ارائه خدمات مشاوره تبلیغات گوگل، اغلب دارای گواهینامه رسمی گوگل هستند و دانش بالایی در گوگل ادز دارند. برخی از ممتاز‌ترین مشاوران این حوزه بر اساس تجربه و مهارت آن‌ها پارتنر گوگل (Google Partner) و یا پارتنر رسمی و برتر گوگل (Google Premier Partner) هستند. برای انتخاب بهترین خدمات مشاوره تبلیغات گوگل، یافتن یک مشاور یا تیم مشاوره درجه یک ضروری است. استخدام یک مشاور ماهر به شما کمک می‌کند تا از طریق این پلتفرم تبلیغاتی نرخ تبدیل‌ها و در نهایت ROI خود را افزایش دهید.

به طور کلی یک کارشناس تبلیغات در گوگل باید تسلط کافی به پلتفرم Google Ads داشته و با Google Analytics و بازاریابی موتور جستجو (SEM) آشنا باشد. این معیارها بسته به استراتژی مورد استفاده، اهداف بازاریابی و مهمتر از همه، مهارت‌های هر کسی که مسئولیت کمپین تبلیغاتی گوگل شما را بر عهده دارد می‌تواند متفاوت باشد. بیایید در مورد یکی از مهمترین اهداف صحبت کنیم، و آن بازگشت سرمایه در هزینه تبلیغات است و اینکه چقدر می‌توانید از سرمایه گذاری بازاریابی خود درآمدزایی کنید. Google Ads این تبلیغات را به بهترین وجه به کاربرانی که علاقه دارند ارائه می‌دهد و از این رو شانس تبدیل با این سرنخ‌های با کیفیت بالاتر است.

یکی از وظایف مشاوران این حوزه بررسی و مدیریت کمپین‌های تبلیغاتی موجود است. به این صورت که کارشناسان تبلیغات فعلی شما را ارزیابی می‌کنند تا ببینند کدام یک موفق هستند و کدام یک نیاز به بهبود دارند. در حالی که مشاور گوگل ادز معمولا فردی است که کمپین‌های تبلیغاتی شما را به طور موثر اجرا می‌کند، انتخاب یک شرکت با تیم متخصصان و مشاوران متعدد گوگل ادز گزینه بهتری است. داشتن تیمی از متخصصان باتجربه که روی پروژه تبلیغاتی شما کار کنند، تضمین می‌کند که یک نفر همیشه برای کمک به شما در دسترس خواهد بود. انتخاب مشاوری با 5 سال سابقه و مشتریان رده بالا و راضی، موثرتر از مشاوری با ۱۵ سال سابقه و موفقیت محدود خواهد بود. مشاور گوگل ادز شما باید کلمات کلیدی مناسب را هدف قرار داده و رتبه تبلیغ شما را افزایش دهد.

این آزمون رایگان بوده و شرکت‌کننده باید به سوالات ضروری در زمینه درک کامل از تبلیغات گوگل پاسخ دهد. در تیر ماه 1402 تفکرات شکل‌گیری یک مرجع تبلیغاتی هوشمند براساس هوش مصنوعی شکل گرفت. پنج ماه طول کشید تا بتوانیم به یک ثبات برسیم و با تیمی کوچک فعالیت بازریابی را به صورت تست بر اساس هوش مصنوعی پیش ببریم. آوا ادز شدیم چون قدرت خود را درحد بزرگ‌ترین کارها و چابکی خودرا در حد یک آوا می‌دانیم.

مراحل انجام کار

این افراد با تخصص بالا در زمینه ی بازاریابی دائما در حال به روز رسانی و اعمال تغییرات مثبت در کمپین شما در راستای هماهنگ شدن با شرایط بازار هستند. پیاده‌سازی Lazy Load برای بارگذاری تدریجی تصاویر و کاهش زمان بارگیری اولیه. شناسایی دقیق عوامل کندی سایت از جمله درخواست‌های متعدد HTTP، اسکریپت‌های سنگین، حجم بالای تصاویر و سایر موانع عملکردی. با عضویت در سایت، تمام قوانین و شرایط استفاده از خدمات جاب تیم را پذیرفته اید. اگر دوست دارید هم تیمی ما بشید و شرایطش رو دارین، رزومه‌تون رو برامون بفرستین.

چگونه بهترین خدمات مشاوره تبلیغات گوگل را انتخاب کنیم؟

اگر نیاز به یک کارشناس در این حوزه دارید می توانید با کارشناسان ما برای اجرای کمپین های خود ارتباط بگیرید. اگر فروشندگی را بلد هستی و دنبال یک فرصت واقعی برای درآمد عالی و رشد شخصی می‌گردی، جای تو در تیم ما خالی است! ما در معتبرترین مجموعه ایران در زمینه خدمات تیک آبی اینستاگرام، به دنبال افراد باانگیزه، مسئولیت‌پذیر و حرفه‌ای هستیم.

❗ لطفاً دانشجویان یا افرادی که شغل دیگری دارند پیام ندهند؛ ما به دنبال افراد متعهد و تمام‌وقت هستیم. آپدیت افزونه‌ها، قالب و هسته وردپرس به آخرین نسخه جهت افزایش امنیت، سازگاری با نسخه‌های جدید PHP و بهبود عملکرد کلی سایت. تسلط به گوگل آنالیتیکس 4، گوگل تگ منیجر و لوکر استدیوآشنایی با ابزارهای تحلیل سایت مانند کلریتی، هات جر و ... یک سایت تازه تاسیس هست که نیاز هست حدود 50 تا بک لینک توی ده روز زده بشه. لطفا هنگام درخواست، نوع بک لینک (پروفایل، کامنت، بلاگ داخلی، خارجی، و...) رو مشخص کنید.سایتهایی که بک لینک در عرض چند روز لاست می شود قبول نیست.

{
• تخمین محافظه کارانه گوگل برای بازگشت سرمایه در گوگل و تبلیغات به ازای هر 1 دلاری که در تبلیغات گوگل خرج می‌شود، به طور متوسط 2 دلار درآمد دارد.
|}{
• استخدام مشاور گوگل ادز می‌تواند مزایای زیادی برای کسب‌وکار شما داشته باشد.
|}
• اما ایجاد چنین تبلیغات باکیفیتی نیاز به تخصص و همکاری با ایجاد و اجرای تبلیغات سودآور دارد.
• یکی دیگر از جنبه‌های قابل توجه داشتن یک متخصص گوگل ادز این است که آنها کلمات کلیدی را می‌سازند، به طوری که پولی که روی کلیک‌ها خرج می‌شود برای افرادی که به نمره 100 نزدیک‌تر هستند می‌باشد.
• بیایید در مورد یکی از مهمترین اهداف صحبت کنیم، و آن بازگشت سرمایه در هزینه تبلیغات است و اینکه چقدر می‌توانید از سرمایه گذاری بازاریابی خود درآمدزایی کنید.
{
• استخدام فرد یا تیم با‌تجربه در زمینه مشاوره تبلیغات گوگل، راهی عالی برای اطمینان از این است که می‌توانند به موفقیت تلاش‌های تبلیغاتی کسب‌وکار شما کمک کنند.
|}

سلام

استخدام متخصص هوش مصنوعی در شرکت عامراندیش‌ هوشمند ایران استخدام

حتی در زمینه ورزش، سرگرمی و هنر نیز فرصت‌هایی برای اشتغال فعالین این عرصه تکنولوژیک وجود دارد. برای کار در یکی از فرصت های شغلی مرتبط با هوش مصنوعی، بهتر است ابتدا یک مدرک کارشناسی در حوزه‌هایی مانند علوم کامپیوتر، علوم داده، فناوری اطلاعات، ریاضیات کاربردی یا آمار داشته باشید. معمولا در آگهی‌های استخدامی شغل های مرتبط با هوش مصنوعی، به داشتن ویژگی‌ها و مهارت‌های مشخصی اشاره می‌شود.

مرکز نوآوری و دانش بنیان اسمایلینو در تیم فنی خود نیاز به افراد ماهر در موقعیت شغلی فعلی دارد. در این مسیر همواره تیم پارس‌فریلنسر، در کنار شماست تا اطمینان حاصل کند که پروژه شما به بهترین شکل در حال انجام است. فریلنسرهای پارس‌فریلنسر نه تنها دارای تخصص فنی لازم هستند، بلکه قادرند تا راه‌حل‌های خلاقانه و نوآورانه‌ای برای حل چالش‌های شما ارائه دهند.

با توجه به گسترش استفاده از هوش مصنوعی در صنایع مختلف، بازار کار برای مهندسان هوش مصنوعی در ایران و سراسر جهان بسیار مطلوب است. در ایران، شرکت‌های فناوری، استارتاپ‌ها، و مراکز تحقیقاتی به دنبال جذب نیروهای متخصص در این حوزه هستند. به علاوه، شرکت‌های بزرگ جهانی مانند گوگل، مایکروسافت و فیسبوک نیز همواره به دنبال استخدام مهندسان هوش مصنوعی برای پروژه‌های تحقیقاتی و تجاری خود هستند. با تقویت مهارت‌های تخصصی در کنار مهارت‌های نرم مانند روحیه کار تیمی، خلاقیت و مسئولیت‌پذیری، می‌توانید در یکی از شغل های مرتبط با هوش مصنوعی مشغول به کار شوید. شرکت‌های فعال در حوزه‌هایی مانند کاریابی و استخدام، حمل‌ونقل، بانکداری، امور مالی و فناوری اطلاعات، جزء شرکت‌هایی هستند که آگهی استخدام ai و آگهی استخدام فوق لیسانس هوش مصنوعی منتشر می‌کنند.

دسته بندی پروژه های فریلنسری

در برخی از موارد مانند اجرای فرآیندهای تکرارشونده برای تحلیل شمار زیادی از اعداد، هوش مصنوعی حتی می‌تواند عملکرد بسیار بهتری در مقایسه با انسان از خود نشان بدهد. با مشاهده این پروفایل‌ها، شما می‌توانید بهترین فریلنسرها را انتخاب کنید و پروژه‌های خود را با خیال راحت به آن‌ها بسپارید. سال‌ها است که بشر به دنبال استفاده از ربات‌ها و هوش مصنوعی برای انجام کارهای مختلف است.

بسیاری از افراد با شرکت در دوره‌های آموزشی و یادگیری مهارت‌هایی مانند برنامه‌نویسی مدل‌های هوشمند و یادگیری ماشین، موفق می‌شوند بدون نیاز به مدرک دانشگاهی وارد بازار کار شوند و در این حوزه رشد کنند. با توجه به رشد سریع این صنعت، تقاضا برای مهندسان این حوزه بسیار زیاد است، به طوری که شرکت‌های بزرگ به دنبال جذب این مهندسان با پیشنهادهای وسوسه‌کننده هستند. برخلاف بسیاری از مشاغل دیگر، مهندسان هوش مصنوعی می‌توانند در حوزه‌های مختلفی مانند فناوری اطلاعات، پزشکی، خودرو، آموزش و... هوش مصنوعی نیازمند دانش سخت افزاری و نرم افزاری تخصصی برای نوشتن و آموزش الگوریتم‌های یادگیری ماشین است.

همچنین با بررسی مسیر شغلی جهت کار در شغل های مرتبط با هوش مصنوعی در بازار کار ایران، به شرح وظایف و مسئولیت‌های یک مهندس هوش مصنوعی خواهیم پرداخت. اگر به حوزه برنامه نویسی علاقه دارید و به دنبال یادگیری زبان‌های برنامه نویسی مانند پایتون (python) یا زبان برنامه نویسی R هستید، احتمالا از وجود فرصت های شغلی متعدد در این حوزه آگاهی دارید. یکی از آگهی‌های استخدامی پرطرفدار در حوزه برنامه نویسی، آگهی استخدام متخصص هوش مصنوعی است. شما می‌توانید در سایت کاریابی کاربرد انواع آگهی‌های استخدام کارشناس هوش مصنوعی را پیدا کنید. آگهی‌هایی که با عناوینی مثل استخدام هوش مصنوعی تهران، استخدام کارشناس ارشد هوش مصنوعی، استخدام هوش مصنوعی شیراز، استخدام برنامه نویس هوش مصنوعی تهران، استخدام مهندس کامپیوتر هوش مصنوعی و ...

همچنین پیشنهاد یک دستمزد معقول، می‌تواند شانس شما را برای همکاری با افراد خبره در این حوزه افزایش دهد. در دنیای امروز، هوش مصنوعی یکی از تحولات مهم در دنیای فناوری است و کاربردهای آن روز به روز در حال گسترش است؛ از سیستم‌های شناسایی چهره گرفته تا دستیارهای صوتی و تحلیل داده‌های پیچیده. به آسانی پروژه‌ یا آگهی استخدام خود را منتشر کنید و کمتر از 2روز پیشنهاد همکاری از فریلنسرها دریافت کنید. این ویژگی‌های هوش مصنوعی موجب شده‌اند که شرکت‌ها در سراسر جهان، در کشف استعدادها و توسعه زیرساخت‌های مرتبط با این حوزه، سرمایه‌گذاری کنند. جالب است بدانید که در سال 2019، هوش مصنوعی نزدیک به 40 میلیارد دلار سرمایه را در سطح جهانی جذب کرده است.

مزایای کار در اسمایلینو

با توجه به پیشرفت‌های سریع در این زمینه، نیاز به استخدام متخصص هوش مصنوعی به شدت احساس می‌شود. در ادامه، به بررسی شرایط استخدام هوش مصنوعی، مهارت‌های موردنیاز برای استخدام متخصص هوش مصنوعی، آینده شغلی و بازار کار هوش مصنوعی و درآمد هوش مصنوعی در ایران خواهیم پرداخت. به شکلی که حقوق پیشنهادی و درآمد متخصص هوش مصنوعی در تهران برای سال 1403 و در سطح کارشناس، مبلغی به‌اندازه 21.6 میلیون تومان گزارش شده است. این در حالی است که درآمد متخصص هوش مصنوعی در سایر شهرهای بزرگ، مبلغی به‌اندازه 15.6 میلیون تومان اعلام شده است. با استخدام در فرصت های شغلی هوش مصنوعی، می‌توانید به شکل دورکاری، کار در منزل، تمام‌وقت یا پاره‌وقت با شرکت‌های مختلف همکاری کنید. در این مقاله ضمن معرفی رشته هوش مصنوعی، به مهارت‌های مورداشاره در آگهی‌های استخدام کارمند هوش مصنوعی اشاره خواهیم کرد.

پارس‌فریلنسر: پلتفرمی برای پیدا کردن فریلنسرهای باتجربه در زمینه هوش مصنوعی

شرکت زیست ارکید فارمد توسط جمعی از دانشجویان و فارغ التحصیلان نخبه‌ی دانشگاههای برتر کشور، با هدف مارکتینگ مدرن داروهای ایرانی با کیفیت و ایجاد تحول در سیستم سلامت کشور در سال 1393 تأسیس شد. پارس‌فریلنسر این فرایند را برای شما ساده کرده است؛ فریلنسرها در این پلتفرم پروفایل‌های کاملی دارند که شامل سوابق کاری، نظرات کارفرمایان قبلی، و نمونه‌کارهای انجام شده است. این انعطاف‌پذیری به شما این امکان را می‌دهد که پروژه‌ها را به بهترین شکل ممکن به پیش ببرید. پرداخت هزینه به فریلنسر تنها پس از اتمام موفق پروژه و تایید رضایت شما انجام خواهد شد. روی کار اصلی خود تمرکز کنید و اجرای پروژه را بسپارید به فریلنسرهای ماهر و تایید صلاحیت شده. با رزومه‌ساز آنلاین کوئرا راحت و بی‌دردسر رزومه استاندارد بسازید و شانس خود را برای استخدام افزایش دهید.

• همچنین با بررسی مسیر شغلی جهت کار در شغل های مرتبط با هوش مصنوعی در بازار کار ایران، به شرح وظایف و مسئولیت‌های یک مهندس هوش مصنوعی خواهیم پرداخت.
{
• برای تحلیل و بررسی این حجم از داده در کمترین زمان ممکن، چاره‌ای جز استفاده از ابزارهای هوش مصنوعی مانند شبکه‌های عصبی مصنوعی و یادگیری عمیق نخواهد بود.
|}{
• این علم به سرعت در حال گسترش است و به یکی از مهم‌ترین ارکان توسعه و پیشرفت جهانِ امروز تبدیل شده است.
|}{
• به آسانی پروژه‌ یا آگهی استخدام خود را منتشر کنید و کمتر از 2روز پیشنهاد همکاری از فریلنسرها دریافت کنید.
|}
• ایران استخدام باسابقه‌ترین مرجع کاریابی و اخبار و آگهی‌های استخدامی سراسرکشور.
• با ثبت پروژه‌های هوش مصنوعی خود در این پلتفرم، شما به راحتی می‌توانید فریلنسرهای متخصص در این حوزه را پیدا کرده و پروژه‌های خود را با کیفیت بالا و هزینه مناسب انجام دهید.

با استفاده از موتور جستجوی کاربرد، همواره جدیدترین آگهی‌های استخدام کارشناس هوش مصنوعی در شهرهای مختلف در اختیار شما خواهند بود. یک متخصص هوش مصنوعی برای جلب نظر کارفرمایان و دستیابی به موفقیت‌های شغلی به مهارت‌های کاربردی نیاز دارد. لازم به ذکر است که هوش مصنوعی بسیاری از رشته‌ها مانند علوم کامپیوتر، علوم داده، عصب شناسی، علوم شناختی، فلسفه و ریاضیات را نیز دربردارد. این همکاری می‌تواند شامل مراحل مختلف پروژه، از تحلیل نیازها و طراحی مدل‌های داده تا پیاده‌سازی و ارزیابی سیستم‌های هوش مصنوعی باشد. به عنوان مثال، اگر به دنبال پیاده‌سازی یک مدل یادگیری ماشین برای تحلیل داده‌های فروش هستید یا نیاز به توسعه یک سیستم شبیه‌سازی هوش مصنوعی دارید، می‌توانید تمام نیازهای خود را به وضوح بیان کنید و سپس منتظر پیشنهادات فریلنسرها باشید. هوش مصنوعی آینده روشنی دارد و هر روز شاهد پیشرفت‌های جدید در این حوزه هستیم.

اگر شما هم می‌خواهید از این تحولات جا نمانید و با ایجاد یک پروژه هوش مصنوعی،آن را به بهترین نحو انجام دهید، پارس‌فریلنسر می‌تواند بهترین گزینه برای شما باشد. یکی از بزرگ‌ترین چالش‌ها برای کارفرمایان در انتخاب فریلنسر مناسب برای پروژه‌های هوش مصنوعی، شناسایی افراد با مهارت‌های تخصصی مورد نیاز پروژه است. بازار کار جهانی در این زمینه نشان‌دهنده تقاضای بالای مهندسان هوش مصنوعی است و پیش‌بینی می‌شود که در آینده نیز این تقاضا افزایش یابد. مهندسان هوش مصنوعی در صنایع مختلف مانند خودرو، سلامت، مالی، و امنیت سایبری به کار گرفته می‌شوند.

یک سیستم مبتنی بر هوش مصنوعی از انواع اطلاعات ورودی‌ که رایانه‌های معمولی قادر به تشخیص آن‌ها نیستند، داده‌های مختلف را استخراج می‌کند. نگارش کلمات کلیدی خود را بررسی کنید؛ کلمات کلیدی دیگری را انتخاب کنید؛ اگر از فیلتری استفاده کرده اید، آن را حذف کنید. در حال حاضر Benchmark، شرکت سرمایه‌گذاری لازارته در {سئو مگ|} استارتاپ‌هایی مثل Mercor  (پلتفرم استخدام مبتنی بر هوش مصنوعی) و Decart  (آزمایشگاه تحقیقاتی هوش مصنوعی) سرمایه‌گذاری کرده است.

این سیستم‌ها توانایی یادگیری، تصمیم‌گیری و تحلیل داده‌ها را دارند و در صنایع مختلفی به کار گرفته می‌شوند. با نگاهی دقیق‌تر به زندگی روزمره، به‌وضوح می‌توان دید که هوش مصنوعی به طور نامحسوس اما عمیق در تار و پود زندگی ما نفوذ کرده است. به عنوان مثال، هنگامی که از قابلیت تشخیص چهره برای باز کردن قفل تلفن همراه خود استفاده می‌کنید، این عملکرد به واسطه الگوریتم‌های پیشرفته هوش مصنوعی انجام می‌شود. همچنین در پلتفرم‌هایی مانند دیجی‌کالا یا آمازون، هوش مصنوعی با تحلیل الگوهای خرید و رفتار کاربران، محصولاتی را پیشنهاد می‌دهد که احتمال بیشتری برای علاقه‌مندی مشتری دارند. باتوجه به بررسی کارشناسان سایت ایران استخدام، با اینکه مهندسی هوش مصنوعی یکی از پیچیده‌ترین و پیشرفته‌ترین حوزه‌های فناوری به شمار می‌رود، اما مسیر ورود به آن تنها از طریق دانشگاه نیست و مسیر یادگیری آن محدود به تحصیلات رسمی نیست.

فرصت شغلی برای جستجوی شما پیدا نشد.

از طرفی، رایج‌ترین کاربرد هوش مصنوعی، انجام اموری است که انسان‌ها توانایی انجام آن‌ها را ندارند. بااین‌حال برای استفاده از هوش مصنوعی به‌عنوان یک فناوری گران‌قیمت، نیاز به استخدام متخصص هوش مصنوعی است. به همین دلیل در ادامه به معرفی وظایف و مسئولیت‌های موردتوجه برای استخدام کارمند هوش مصنوعی می‌پردازیم. یک کارشناس هوش مصنوعی می‌تواند سیستمی طراحی کند که مقادیر عظیمی از اطلاعات را مگ سئو که هیچ انسان یا سیستم کامپیوتری معمولی قادر به شناسایی آن‌ها نیست، غربال کند.

یک پروژه هوش مصنوعی می‌تواند پیچیده و زمان‌بر باشد، اما با همکاری با فریلنسرهای باتجربه، شما می‌توانید این فرآیند را تسریع کنید. پارس‌فریلنسر، به عنوان یک پلتفرم معتبر فریلنسری، به شما این امکان را می‌دهد که پروژه‌های خود را به آسانی ثبت کرده و بهترین متخصصان هوش مصنوعی را برای همکاری جذب کنید. هوشمندسازی فرآیندهای زندگی؛‬‬این هدف همه ما در مرکز تحقیقات هوش مصنوعی پارت است. ما دپارتمان تخصصی هوش مصنوعی کسب‌وکارها در صنایع مختلف هستیم و با ارائه راهکارهای مناسب مبتنی بر هوش مصنوعی، موجب افزایش سودآوری، کاهش هزینه‌ها و ساده‌سازی فرآیندهایشان می‌شویم.

درآمد هوش مصنوعی در ایران

همچنین موتور جستجوی گوگل برای ارائه خدمات آنلاین خود، از هوش مصنوعی و ماشین‌لرنینگ برای دستیابی به درک بهتر از رفتار کاربران استفاده می‌کند. برای تحلیل و بررسی این حجم از داده در کمترین زمان ممکن، چاره‌ای جز استفاده از ابزارهای هوش مصنوعی مانند شبکه‌های عصبی مصنوعی و یادگیری عمیق نخواهد بود. با وجودی که مدل‌های امروزی هوش مصنوعی تعصبات نژادی و جنسیتی متعددی دارند که ناشی از داده‌های واقعی و معیوبی است که برای آموزش از آن‌ها استفاده می‌کنند، اما شرکت‌ها با سرعت در حال استفاده از مدل‌های هوش مصنوعی در روند استخدام هستند. یکی از این سرمایه‌گذاران، ویکتور لازارته مدیرعامل سابق صنعت بازی‌های رایانه‌ای است که ادعا کرده که در حال حاضر هوش مصنوعی به‌طور کامل جایگزین انسان‌ها شده است. در این حال و در شرایطی که خیلی از شرکت‌ها روند حرکت به سمت آینده کاملاً خودکار را کند کرده‌اند، لازارته با قدرت تمام در حال پیشروی در این مسیر است.

انتخاب متخصص

بسیاری از کارشناسان هوش مصنوعی، بر این باورند که کسب این مهارت‌ها و تبدیل شدن به یک متخصص موفق در این زمینه، نیازمند شرکت در دوره‌های آموزشی متعدد و تمرکز بر توسعه فردی است. از این رو، بسیاری از متخصصان هوش مصنوعی در برنامه‌های کارآموزی و تحقیقاتی مشارکت می‌کنند. توجه کنید که مواردی مانند مهارت‌ها، تجارب و توانایی برنامه‌نویسی بر حقوق متخصص هوش مصنوعی، تاثیر می‌گذارند. در بین عرصه‌های تکنولوژیک، هوش مصنوعی از پرحاشیه‌ترین و جذاب‌ترین حوزه‌هایی است که به طور مرتب در رسانه‌های مختلف، مورد بحث قرار می‌گیرد. گاهی اوقات، با شنیدن این واژه، تصاویری از روبات‌ها و دیگر سناریوهای مرتبط با آینده‌ به ذهن ما خطور می‌کنند. جالب است بدانید که بر طبق گزارشات سایت لینکدین، کارشناسی هوش مصنوعی (AI) از بهترین مشاغل نوظهور است که رونق بسیاری دارد.

مراحل ثبت سفارش پروژه هوش مصنوعی

تمامی حقوق این سایت برای آلتین سیستم محفوظ است و هر گونه سوءاستفاده از آن پیگرد قانونی دارد. در صورت رضایت از کار، پروژه را تحویل گرفته و حق‌الزحمه فریلَنسر را آزاد کنید. هزینه انجام پروژه را به حساب اَمن پارس‌فریلَنسر واریز نمایید تا اطمینان حاصل شود پول شما تا تحویل کار محفوظ است.

استخدام شرکت گلدیران

برای ورود به این حرفه، معمولاً به حداقل مدرک کارشناسی ارشد در رشته‌های مرتبط با هوش مصنوعی، علوم کامپیوتر، مهندسی نرم‌افزار یا ریاضیات کاربردی نیاز است. در برخی موارد، افرادی که دارای دکترا در این حوزه هستند، به دلیل تخصص‌های خاص خود می‌توانند در پروژه‌های پیچیده‌تر مشارکت کنند. جدیدترین آگهی‌های استخدام کارشناس هوش مصنوعی از معتبرترین سایت‌های کاریابی را به صورت یکجا در کاربرد ببینید. شغل مهندس هوش مصنوعی یکی از حرفه‌های پرطرفدار و در حال رشد است که می‌تواند فرصت‌های شغلی و چالش‌های فراوانی را به همراه داشته باشد. با توجه به اهمیت روزافزون هوش مصنوعی در صنایع مختلف، افرادی که مهارت‌های فنی و تحلیلی در این زمینه دارند، می‌توانند در آینده شغلی موفقی داشته باشند.

{

چطور نمونه کارهای فریلنسر را ببینم؟

|}

هوش مصنوعی که در ابتدا به عنوان یک علم نوظهور و آزمایشی وارد دنیای فناوری شده بود، امروزه به یکی از اجزای جدایی‌ناپذیر انواع صنایع تبدیل شده و مسیری است که دنیای فردا را شکل می‌دهد. این علم به سرعت در حال گسترش است و به یکی از مهم‌ترین ارکان توسعه و پیشرفت جهانِ امروز تبدیل شده است. هوش مصنوعی یا Artificial intelligence شاخه ای از علوم رایانه است که به طراحی و توسعه الگوریتم‌ها و سیستم‌هایی می‌پردازد که می‌توانند مانند انسان فکر کرده یا رفتار کنند.

{

مهارت‌های مورد نیاز برای مهندس هوش مصنوعی

|}

بخشی از این آشفتگی جهانی در پی هجوم هوش مصنوعی، دغدغه‌های شغلی افراد است و حالا یک سرمایه‌گذار مطرح این موضوع را تائید کرده است. با ثبت پروژه‌های هوش مصنوعی خود در این پلتفرم، شما به راحتی می‌توانید فریلنسرهای متخصص در این حوزه را پیدا کرده و پروژه‌های خود را با کیفیت بالا و هزینه مناسب انجام دهید. سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است.

اگر می‌خواهید درباره تحولات آینده در دنیای هوش مصنوعی بیشتر بدانید، پیشنهاد می‌کنیم مقاله هوش مصنوعی و تحولی که در راه است را مطالعه کنید. این تکنولوژی به کسب‌وکارها و صنایع مختلف این امکان را می‌دهد که فرآیندها را بهینه کنند، داده‌ها را تجزیه و تحلیل کنند و راه‌حل‌های نوآورانه ارائه دهند. در هر زمان می‌توانید پیشرفت پروژه خود را بررسی کرده و با فریلنسر ارتباط برقرار کنید تا تغییرات یا اصلاحات لازم را اعمال کنید. پس از ثبت پروژه، فریلنسرها که دارای تجربه و تخصص در این حوزه هستند، به شما پیشنهاد می‌دهند. متقاضیان واجد شرایط می توانند با کلیک روی لینک تکمیل فرم استخدام، با انتخاب شغل مورد نظرشان رزومه خود را ارسال نمایند. بازاریابی و فروش داروهای بیولوژیک و HighTech ، تحلیل بازار دارویی کشور و انجام پروژه‌های مطالعات بالینی از عمده فعالیت‌های شرکت ارکید فارمد است.

سیستم هوشمند انطباق، رزومه ساز دو زبانه، تست‌های خودشناسی، ارتقای توانمندی‌ها به کمک پیشنهاد دوره‌های آموزشی و همکاری با معتبرترین سازمان‌ها برای استخدام از ویژگی‌های متمایز جاب‌ویژن است. بر اساس آمارهای موجود، درآمد متخصص هوش مصنوعی در ایران از 21 میلیون تومان در ماه شروع شده و با افزایش تجربه و مهارت‌ها، به 53 میلیون تومان و بالاتر نیز می‌رسد. با توجه به آینده روشن این رشته و بازار کار پر رونق آن، افرادی که به دنبال استخدام در این حوزه هستند، باید خود را با مهارت‌های لازم تجهیز کرده و در پروژه‌های مرتبط تجربه کسب کنند. در نهایت استخدام متخصص هوش مصنوعی می‌تواند به توسعه و پیشرفت صنایع مختلف کمک شایانی کند. امروزه، هوش مصنوعی به یکی از حوزه‌های پرطرفدار و بسیار مهم در دنیا تبدیل شده است.

با توجه به روند رو به رشد استفاده از هوش مصنوعی در صنایع مختلف، انتظار می‌رود که نیاز به استخدام هوش مصنوعی همچنان افزایش یابد. به عنوان مثال، در صنعت پزشکی، استفاده از هوش مصنوعی برای تشخیص بیماری‌ها و پیش‌بینی روند درمان در حال افزایش است. همچنین، در صنعت خودروسازی، خودروهای بدون راننده به عنوان یکی از کاربردهای مهم هوش مصنوعی در حال توسعه هستند.

در پارس‌فریلنسر شما به راحتی می‌توانید متخصصان حرفه‌ای در زمینه‌های مختلف هوش مصنوعی را پیدا کنید؛ از مهندسان داده گرفته تا برنامه‌نویسان هوش مصنوعی. در حال حاضر، شرکت‌های بزرگ، فناوری‌هایی مبتنی بر هوش مصنوعی را در سیستم‌های تجارت الکترونیک، سیستم‌های پزشکی، اتومبیل‌های خودران، لوازم هوشمند و ابزارهای مختلف استفاده می‌کنند. همین امر موجب شده است که پیش‌بینی‌ها درباره این شاخه فناورانه تغییر کنند و پیش‌بینی‌های اخیر حاکی از آن هستند که زمانی فرا می‌رسد که تمام شرکت‌ها در صنایع مختلف، تیم‌های هوش مصنوعی متخصص خود را داشته باشند. هوش مصنوعی، حوزه‌ای پر از پتانسیل‌های جدید و ارزشمند است که در آن نیاز به متخصصان با مهارت‌های مختلف وجود دارد. اما برای اینکه از این تحولات بهره‌مند شوید، نیاز دارید تا پروژه هوش مصنوعی خود را به درستی مدیریت کنید و بهترین متخصصان این حوزه را برای انجام پروژه‌های خود جذب نمایید.

همچنین، از آنجایی که فریلنسرها از راه دور کار می‌کنند، نیازی به نگرانی درباره محدودیت‌های جغرافیایی ندارید. از آنجایی که پروژه‌ها به صورت فریلنسری انجام می‌شوند، شما می‌توانید هزینه‌ها را بهینه کرده و به سرعت پروژه خود را پیش ببرید. همچنین اگر به دنبال افرادی هستید که در ابتدای راه یادگیری هستند، این فضا طیف وسیع از افراد مختلف با مهارت‌های مختلف را در بر می‌گیرد. شما به راحتی می‌توانید وارد پنل کاربری خود شوید و پروژه مورد نظر خود را با توضیحات دقیق ثبت کنید. هدف شرکت ارکید فارمد ایجاد تحول در سیستم سلامت کشور از طریق ارائه راه‌ حل‌های مدرن و مبتنی بر مارکتینگ علمی دارو است.

براساس بررسی‌های کارشناسان ما، هیچ زبان برنامه نویسی به طور انحصاری در هوش مصنوعی استفاده نمی‌شود، اما پایتون (Python)، آر (R)، جاوا (Java)، سی++ (++C) و جولیا (Julia) جزء زبان‌های محبوب در بین توسعه دهندگان هوش مصنوعی هستند. ایران استخدام باسابقه‌ترین مرجع کاریابی و اخبار و آگهی‌های استخدامی سراسرکشور. جاب‌ویژن بعنوان اولین ارائه دهنده بسته جامع خدمات کاریابی و استخدام، تجربه برگزاری موفق ادوار مختلف نمایشگاه‌های کار شریف و ایران را در کارنامه کاری خود دارد.

در نتیجه، نیاز به مهندس هوش مصنوعی برای طراحی، توسعه و پیاده‌سازی سیستم‌های هوش مصنوعی روز به روز بیشتر می‌شود. این حرفه شامل مجموعه‌ای از وظایف و مهارت‌ها است که به افراد متخصص در این زمینه امکان می‌دهد تا در پروژه‌های نوآورانه و پیچیده مشارکت کنند. در حقیقت هوش مصنوعی را می‌توان فرآیند شبیه‌سازی هوش انسان به‌وسیله ماشین دانست. به شکلی که در این فرآیند برنامه نویسی و استفاده از کامپیوتر، موردتوجه متخصصان و کارشناسان حوزه هوش مصنوعی قرار دارد. هوش مصنوعی می‌تواند به کارشناسان و متخصصان حوزه‌های مختلف علمی، درک بهتری از نحوه انجام فرآیندهای مختلف ارائه دهد.

هدف از طراحی این موتور جستجوی قوی و هوشمند، خدمت‌رسانی به شما کارجویان عزیز و تسهیل و تسریع فرایند کاریابی و استخدام شدن است. تفاوت و تمایز اصلی و مهم سایت کاربرد با سایر پلتفرم‌های کاریابی این است که تمام آگهی‌های استخدامی منتشرشده در منابع معتبر را یک‌‌جا جمع می‌کند و در اختیار شما قرار می‌‌‌دهد تا هیچ آگهی استخدامی از نگاه شما مخفی نماند. در اینجا برای مشاهده فرصت‌های استخدامی هیچ هزینه‌ای پرداخت نمی‌کنید و به‌سرعت می‌توانید از جدیدترین آگهی‌های استخدام شرکت‌های بزرگ و معتبر نیز باخبر شوید. با کاربرد، بدون مراجعه به سایت‌های کاریابی مختلف، آگهی‌های استخدامی بیشتری را در زمان کمتری مشاهده می‌کنید. از آنجایی که می‌دانیم شما هم از اتلاف وقت بیزار هستید، پیشنهاد می‌کنیم همین الان فرصت شغلی دلخواه خود را در سایت کاربرد جستجو کنید تا بدون معطلی استخدام شوید.

طبق یک مطالعه، ۹۹ درصد از پانصد شرکت برتر فهرست Fortune برای فیلتر کردن متقاضیان کار از هوش مصنوعی استفاده می‌کنند و حتی تعدادی از این شرکت‌ها برای مصاحبه اولیه با داوطلبان هم از هوش مصنوعی بهره می‌برند. در نمونه‌ای دیگر، مایکل کوهن، مشاور حقوقی سابق دونالد ترامپ، به دلیل استفاده از پرونده‌های ساختگی تولیدشده با هوش مصنوعی در ارائه دفاعیات، مورد انتقاد قرار گرفت. اگرچه استفاده از فناوری ممکن بود مفید باشد، اما مشکل آنجا بود که نرم‌افزار، منابع حقوقی کاملاً ساختگی را ارائه داده بود. در یکی از موارد، در دادگاه عالی نیویورک مشخص شد که یک فرد کارآفرین، تلاش داشته تا یک ویدیوی تولیدشده با هوش مصنوعی را به‌جای وکیل انسانی به دادگاه ارائه دهد که این موضوع باعث شد تا قاضی به‌شدت از او انتقاد کند. این مقاله به بررسی آینده این فناوری و کاربردهای آن در صنایع مختلف می‌پردازد و به شما کمک می‌کند تا دید بهتری نسبت به پتانسیل‌های موجود در این حوزه داشته باشید. شما می‌توانید فریلنسرهایی را پیدا کنید که تجربه و تخصص لازم برای انجام پروژه‌های شما را دارند.

به منظور طراحی و اجرای پروژه‌های هوش مصنوعی سلامت و Clinical Decision support Systems به دنبال استخدام افراد با تحصیلات و تجربیات مرتبط با سامانه‌های توصیه‌گر (Recommender Systems) و پردازش زبان طبیعی (NLP) هستیم. در واقع، یک مهندس هو‌ش مصنو‌عی، اشکالی از فناوری هوش مصنوعی را که برای یک شرکت کاربرد دارند، ایجاد یا پیاده‌سازی می‌کند. همچنین فعالان این حوزه، مشکلات تجاری یا تحقیقاتی را از طریق روشی موسوم به NLP، تشخیص می‌دهند و حل می‌کنند. این روزها به نظر می‌رسد که در پی استفاده فراوان از هوش مصنوعی، دغدغه‌های جدیدی در دنیا ایجاد شده است.

همین موضوع موجب شده است تا کسب‌وکارهای مختلف با استخدام متخصص هوش مصنوعی، از فارغ‌التحصیلان رشته هوش مصنوعی برای دستیابی به برخی از اهداف خود استفاده نمایند. به‌عنوان‌مثال شرکت Uber به‌عنوان یکی از بزرگ‌ترین شرکت‌های جهان، از هوش مصنوعی و سیستم‌های کامپیوتری برای ایجاد ارتباط بین رانندگان تاکسی و مسافران استفاده می‌کند. امروزه هوش مصنوعی به یکی از فناوری‌های مهم و تاثیرگذار در دنیای فناوری اطلاعات تبدیل شده است.

از سوی دیگر، او می‌تواند روابط و ناسازگاری‌ها را در مجموعه وسیع از داده‌ها کشف کند و برای مثال بر اساس آنچه در گذشته اتفاق افتاده است و در مورد آنچه در آینده اتفاق می‌افتد، یک گزارش کامل ارائه دهد. هوش مصنوعی (AI) به مجموعه‌ای از تکنیک‌ها و الگوریتم‌ها اطلاق می‌شود که به ماشین‌ها این امکان را می‌دهد تا وظایف انسانی را انجام دهند. این رشته شامل یادگیری ماشین، پردازش زبان طبیعی، بینایی کامپیوتری و بسیاری دیگر از زیرشاخه‌ها است. با توجه به کاربردهای گسترده هوش مصنوعی در صنایع مختلف، از جمله پزشکی، خودروسازی، بانکداری و فناوری اطلاعات، استخدام افراد متخصص در این حوزه به شدت افزایش یافته است.

هوش مصنوعی جزو زمینه‌های شغلی نوظهور است و آینده‌ای درخشان دارد؛ اما هنوز فرصت‌های شغلی برای فعالان این حوزه، محدود هستند. خبر خوب این است که ما در کاربرد، بستری برای استخدام کارشناس هوش مصنوعی فراهم کرده‌ایم. از این رو، صاحبان مشاغل و کارجویان می‌توانند با مراجعه به کاربرد، در این زمینه شغلی جذب شده و یا نیرو جذب کنند. در واقع دو عامل مهم، یعنی اتوماسیون و بینش تکنولوژیک باعث افزایش تقاضا برای استخدام کارشناس هوش مصنوعی شده‌اند.

در این مطلب، با این شغل نوین و شرایط استخدام کارشناس هوش مصنوعی آشنا می‌شویم. بر اساس یک نظرسنجی که اخیرا در کشور انجام شده است، متوسط درآمد متخصص هوش مصنوعی در تهران و شهرستان‌ها مشخص گردیده است. این نظرسنجی از بین افراد شاغل در فرصت های شغلی مانند تحلیل‌گر داده، کارشناس یادگیری ماشین و مهندس داده انجام شده است.

{سئو|دیجیتال مارکتینگ|آموزش سئو|آموزش دیجیتال مارکتینگ|بهینه سازی سایت|بازاریابی محتوا|تولید محتوا|لینک سازی|بک لینک|تحقیق کلمات کلیدی|سئو داخلی|سئو خارجی|سئو تکنیکال|سئو محلی|گوگل آنالیتیکس|سرچ کنسول گوگل|الگوریتم های گوگل|رتبه بندی گوگل|افزایش رتبه سایت|افزایش ترافیک سایت|بازاریابی شبکه های اجتماعی|مدیریت شبکه های اجتماعی|اینستاگرام مارکتینگ|تبلیغات در اینستاگرام|تبلیغات گوگل|تبلیغات کلیکی|کمپین تبلیغاتی|ایمیل مارکتینگ|بازاریابی ایمیلی|اتوماسیون بازاریابی|بهینه سازی نرخ تبدیل|تجربه کاربری}

استخدام متخصص هوش مصنوعی در شرکت عامراندیش‌ هوشمند ایران استخدام

حتی در زمینه ورزش، سرگرمی و هنر نیز فرصت‌هایی برای اشتغال فعالین این عرصه تکنولوژیک وجود دارد. برای کار در یکی از فرصت های شغلی مرتبط با هوش مصنوعی، بهتر است ابتدا یک مدرک کارشناسی در حوزه‌هایی مانند علوم کامپیوتر، علوم داده، فناوری اطلاعات، ریاضیات کاربردی یا آمار داشته باشید. معمولا در آگهی‌های استخدامی شغل های مرتبط با هوش مصنوعی، به داشتن ویژگی‌ها و مهارت‌های مشخصی اشاره می‌شود.

مرکز نوآوری و دانش بنیان اسمایلینو در تیم فنی خود نیاز به افراد ماهر در موقعیت شغلی فعلی دارد. در این مسیر همواره تیم پارس‌فریلنسر، در کنار شماست تا اطمینان حاصل کند که پروژه شما به بهترین شکل در حال انجام است. فریلنسرهای پارس‌فریلنسر نه تنها دارای تخصص فنی لازم هستند، بلکه قادرند تا راه‌حل‌های خلاقانه و نوآورانه‌ای برای حل چالش‌های شما ارائه دهند.

با توجه به گسترش استفاده از هوش مصنوعی در صنایع مختلف، بازار کار برای مهندسان هوش مصنوعی در ایران و سراسر جهان بسیار مطلوب است. در ایران، شرکت‌های فناوری، استارتاپ‌ها، و مراکز تحقیقاتی به دنبال جذب نیروهای متخصص در این حوزه هستند. به علاوه، شرکت‌های بزرگ جهانی مانند گوگل، مایکروسافت و فیسبوک نیز همواره به دنبال استخدام مهندسان هوش مصنوعی برای پروژه‌های تحقیقاتی و تجاری خود هستند. با تقویت مهارت‌های تخصصی در کنار مهارت‌های نرم مانند روحیه کار تیمی، خلاقیت و مسئولیت‌پذیری، می‌توانید در یکی از شغل های مرتبط با هوش مصنوعی مشغول به کار شوید. شرکت‌های فعال در حوزه‌هایی مانند کاریابی و استخدام، حمل‌ونقل، بانکداری، امور مالی و فناوری اطلاعات، جزء شرکت‌هایی هستند که آگهی استخدام ai و آگهی استخدام فوق لیسانس هوش مصنوعی منتشر می‌کنند.

دسته بندی پروژه های فریلنسری

در برخی از موارد مانند اجرای فرآیندهای تکرارشونده برای تحلیل شمار زیادی از اعداد، هوش مصنوعی حتی می‌تواند عملکرد بسیار بهتری در مقایسه با انسان از خود نشان بدهد. با مشاهده این پروفایل‌ها، شما می‌توانید بهترین فریلنسرها را انتخاب کنید و پروژه‌های خود را با خیال راحت به آن‌ها بسپارید. سال‌ها است که بشر به دنبال استفاده از ربات‌ها و هوش مصنوعی برای انجام کارهای مختلف است.

بسیاری از افراد با شرکت در دوره‌های آموزشی و یادگیری مهارت‌هایی مانند برنامه‌نویسی مدل‌های هوشمند و یادگیری ماشین، موفق می‌شوند بدون نیاز به مدرک دانشگاهی وارد بازار کار شوند و در این حوزه رشد کنند. با توجه به رشد سریع این صنعت، تقاضا برای مهندسان این حوزه بسیار زیاد است، به طوری که شرکت‌های بزرگ به دنبال جذب این مهندسان با پیشنهادهای وسوسه‌کننده هستند. برخلاف بسیاری از مشاغل دیگر، مهندسان هوش مصنوعی می‌توانند در حوزه‌های مختلفی مانند فناوری اطلاعات، پزشکی، خودرو، آموزش و... هوش مصنوعی نیازمند دانش سخت افزاری و نرم افزاری تخصصی برای نوشتن و آموزش الگوریتم‌های یادگیری ماشین است.

همچنین با بررسی مسیر شغلی جهت کار در شغل های مرتبط با هوش مصنوعی در بازار کار ایران، به شرح وظایف و مسئولیت‌های یک مهندس هوش مصنوعی خواهیم پرداخت. اگر به حوزه برنامه نویسی علاقه دارید و به دنبال یادگیری زبان‌های برنامه نویسی مانند پایتون (python) یا زبان برنامه نویسی R هستید، احتمالا از وجود فرصت های شغلی متعدد در این حوزه آگاهی دارید. یکی از آگهی‌های استخدامی پرطرفدار در حوزه برنامه نویسی، آگهی استخدام متخصص هوش مصنوعی است. شما می‌توانید در سایت کاریابی کاربرد انواع آگهی‌های استخدام کارشناس هوش مصنوعی را پیدا کنید. آگهی‌هایی که با عناوینی مثل استخدام هوش مصنوعی تهران، استخدام کارشناس ارشد هوش مصنوعی، استخدام هوش مصنوعی شیراز، استخدام برنامه نویس هوش مصنوعی تهران، استخدام مهندس کامپیوتر هوش مصنوعی و ...

همچنین پیشنهاد یک دستمزد معقول، می‌تواند شانس شما را برای همکاری با افراد خبره در این حوزه افزایش دهد. در دنیای امروز، هوش مصنوعی یکی از تحولات مهم در دنیای فناوری است و کاربردهای آن روز به روز در حال گسترش است؛ از سیستم‌های شناسایی چهره گرفته تا دستیارهای صوتی و تحلیل داده‌های پیچیده. به آسانی پروژه‌ یا آگهی استخدام خود را منتشر کنید و کمتر از 2روز پیشنهاد همکاری از فریلنسرها دریافت کنید. این ویژگی‌های هوش مصنوعی موجب شده‌اند که شرکت‌ها در سراسر جهان، در کشف استعدادها و توسعه زیرساخت‌های مرتبط با این حوزه، سرمایه‌گذاری کنند. جالب است بدانید که در سال 2019، هوش مصنوعی نزدیک به 40 میلیارد دلار سرمایه را در سطح جهانی جذب کرده است.

مزایای کار در اسمایلینو

با توجه به پیشرفت‌های سریع در این زمینه، نیاز به استخدام متخصص هوش مصنوعی به شدت احساس می‌شود. در ادامه، به بررسی شرایط استخدام هوش مصنوعی، مهارت‌های موردنیاز برای استخدام متخصص هوش مصنوعی، آینده شغلی و بازار کار هوش مصنوعی و درآمد هوش مصنوعی در ایران خواهیم پرداخت. به شکلی که حقوق پیشنهادی و درآمد متخصص هوش مصنوعی در تهران برای سال 1403 و در سطح کارشناس، مبلغی به‌اندازه 21.6 میلیون تومان گزارش شده است. این در حالی است که درآمد متخصص هوش مصنوعی در سایر شهرهای بزرگ، مبلغی به‌اندازه 15.6 میلیون تومان اعلام شده است. با استخدام در فرصت های شغلی هوش مصنوعی، می‌توانید به شکل دورکاری، کار در منزل، تمام‌وقت یا پاره‌وقت با شرکت‌های مختلف همکاری کنید. در این مقاله ضمن معرفی رشته هوش مصنوعی، به مهارت‌های مورداشاره در آگهی‌های استخدام کارمند هوش مصنوعی اشاره خواهیم کرد.

پارس‌فریلنسر: پلتفرمی برای پیدا کردن فریلنسرهای باتجربه در زمینه هوش مصنوعی

شرکت زیست ارکید فارمد توسط جمعی از دانشجویان و فارغ التحصیلان نخبه‌ی دانشگاههای برتر کشور، با هدف مارکتینگ مدرن داروهای ایرانی با کیفیت و ایجاد تحول در سیستم سلامت کشور در سال 1393 تأسیس شد. پارس‌فریلنسر این فرایند را برای شما ساده کرده است؛ فریلنسرها در این پلتفرم پروفایل‌های کاملی دارند که شامل سوابق کاری، نظرات کارفرمایان قبلی، و نمونه‌کارهای انجام شده است. این انعطاف‌پذیری به شما این امکان را می‌دهد که پروژه‌ها را به بهترین شکل ممکن به پیش ببرید. پرداخت هزینه به فریلنسر تنها پس از اتمام موفق پروژه و تایید رضایت شما انجام خواهد شد. روی کار اصلی خود تمرکز کنید و اجرای پروژه را بسپارید به فریلنسرهای ماهر و تایید صلاحیت شده. با رزومه‌ساز آنلاین کوئرا راحت و بی‌دردسر رزومه استاندارد بسازید و شانس خود را برای استخدام افزایش دهید.

• همچنین با بررسی مسیر شغلی جهت کار در شغل های مرتبط با هوش مصنوعی در بازار کار ایران، به شرح وظایف و مسئولیت‌های یک مهندس هوش مصنوعی خواهیم پرداخت.
{
• برای تحلیل و بررسی این حجم از داده در کمترین زمان ممکن، چاره‌ای جز استفاده از ابزارهای هوش مصنوعی مانند شبکه‌های عصبی مصنوعی و یادگیری عمیق نخواهد بود.
|}{
• این علم به سرعت در حال گسترش است و به یکی از مهم‌ترین ارکان توسعه و پیشرفت جهانِ امروز تبدیل شده است.
|}{
• به آسانی پروژه‌ یا آگهی استخدام خود را منتشر کنید و کمتر از 2روز پیشنهاد همکاری از فریلنسرها دریافت کنید.
|}
• ایران استخدام باسابقه‌ترین مرجع کاریابی و اخبار و آگهی‌های استخدامی سراسرکشور.
• با ثبت پروژه‌های هوش مصنوعی خود در این پلتفرم، شما به راحتی می‌توانید فریلنسرهای متخصص در این حوزه را پیدا کرده و پروژه‌های خود را با کیفیت بالا و هزینه مناسب انجام دهید.

با استفاده از موتور جستجوی کاربرد، همواره جدیدترین آگهی‌های استخدام کارشناس هوش مصنوعی در شهرهای مختلف در اختیار شما خواهند بود. یک متخصص هوش مصنوعی برای جلب نظر کارفرمایان و دستیابی به موفقیت‌های شغلی به مهارت‌های کاربردی نیاز دارد. لازم به ذکر است که هوش مصنوعی بسیاری از رشته‌ها مانند علوم کامپیوتر، علوم داده، عصب شناسی، علوم شناختی، فلسفه و ریاضیات را نیز دربردارد. این همکاری می‌تواند شامل مراحل مختلف پروژه، از تحلیل نیازها و طراحی مدل‌های داده تا پیاده‌سازی و ارزیابی سیستم‌های هوش مصنوعی باشد. به عنوان مثال، اگر به دنبال پیاده‌سازی یک مدل یادگیری ماشین برای تحلیل داده‌های فروش هستید یا نیاز به توسعه یک سیستم شبیه‌سازی هوش مصنوعی دارید، می‌توانید تمام نیازهای خود را به وضوح بیان کنید و سپس منتظر پیشنهادات فریلنسرها باشید. هوش مصنوعی آینده روشنی دارد و هر روز شاهد پیشرفت‌های جدید در این حوزه هستیم.

اگر شما هم می‌خواهید از این تحولات جا نمانید و با ایجاد یک پروژه هوش مصنوعی،آن را به بهترین نحو انجام دهید، پارس‌فریلنسر می‌تواند بهترین گزینه برای شما باشد. یکی از بزرگ‌ترین چالش‌ها برای کارفرمایان در انتخاب فریلنسر مناسب برای پروژه‌های هوش مصنوعی، شناسایی افراد با مهارت‌های تخصصی مورد نیاز پروژه است. بازار کار جهانی در این زمینه نشان‌دهنده تقاضای بالای مهندسان هوش مصنوعی است و پیش‌بینی می‌شود که در آینده نیز این تقاضا افزایش یابد. مهندسان هوش مصنوعی در صنایع مختلف مانند خودرو، سلامت، مالی، و امنیت سایبری به کار گرفته می‌شوند.

یک سیستم مبتنی بر هوش مصنوعی از انواع اطلاعات ورودی‌ که رایانه‌های معمولی قادر به تشخیص آن‌ها نیستند، داده‌های مختلف را استخراج می‌کند. نگارش کلمات کلیدی خود را بررسی کنید؛ کلمات کلیدی دیگری را انتخاب کنید؛ اگر از فیلتری استفاده کرده اید، آن را حذف کنید. در حال حاضر Benchmark، شرکت سرمایه‌گذاری لازارته در {سئو مگ|} استارتاپ‌هایی مثل Mercor  (پلتفرم استخدام مبتنی بر هوش مصنوعی) و Decart  (آزمایشگاه تحقیقاتی هوش مصنوعی) سرمایه‌گذاری کرده است.

این سیستم‌ها توانایی یادگیری، تصمیم‌گیری و تحلیل داده‌ها را دارند و در صنایع مختلفی به کار گرفته می‌شوند. با نگاهی دقیق‌تر به زندگی روزمره، به‌وضوح می‌توان دید که هوش مصنوعی به طور نامحسوس اما عمیق در تار و پود زندگی ما نفوذ کرده است. به عنوان مثال، هنگامی که از قابلیت تشخیص چهره برای باز کردن قفل تلفن همراه خود استفاده می‌کنید، این عملکرد به واسطه الگوریتم‌های پیشرفته هوش مصنوعی انجام می‌شود. همچنین در پلتفرم‌هایی مانند دیجی‌کالا یا آمازون، هوش مصنوعی با تحلیل الگوهای خرید و رفتار کاربران، محصولاتی را پیشنهاد می‌دهد که احتمال بیشتری برای علاقه‌مندی مشتری دارند. باتوجه به بررسی کارشناسان سایت ایران استخدام، با اینکه مهندسی هوش مصنوعی یکی از پیچیده‌ترین و پیشرفته‌ترین حوزه‌های فناوری به شمار می‌رود، اما مسیر ورود به آن تنها از طریق دانشگاه نیست و مسیر یادگیری آن محدود به تحصیلات رسمی نیست.

فرصت شغلی برای جستجوی شما پیدا نشد.

از طرفی، رایج‌ترین کاربرد هوش مصنوعی، انجام اموری است که انسان‌ها توانایی انجام آن‌ها را ندارند. بااین‌حال برای استفاده از هوش مصنوعی به‌عنوان یک فناوری گران‌قیمت، نیاز به استخدام متخصص هوش مصنوعی است. به همین دلیل در ادامه به معرفی وظایف و مسئولیت‌های موردتوجه برای استخدام کارمند هوش مصنوعی می‌پردازیم. یک کارشناس هوش مصنوعی می‌تواند سیستمی طراحی کند که مقادیر عظیمی از اطلاعات را مگ سئو که هیچ انسان یا سیستم کامپیوتری معمولی قادر به شناسایی آن‌ها نیست، غربال کند.

یک پروژه هوش مصنوعی می‌تواند پیچیده و زمان‌بر باشد، اما با همکاری با فریلنسرهای باتجربه، شما می‌توانید این فرآیند را تسریع کنید. پارس‌فریلنسر، به عنوان یک پلتفرم معتبر فریلنسری، به شما این امکان را می‌دهد که پروژه‌های خود را به آسانی ثبت کرده و بهترین متخصصان هوش مصنوعی را برای همکاری جذب کنید. هوشمندسازی فرآیندهای زندگی؛‬‬این هدف همه ما در مرکز تحقیقات هوش مصنوعی پارت است. ما دپارتمان تخصصی هوش مصنوعی کسب‌وکارها در صنایع مختلف هستیم و با ارائه راهکارهای مناسب مبتنی بر هوش مصنوعی، موجب افزایش سودآوری، کاهش هزینه‌ها و ساده‌سازی فرآیندهایشان می‌شویم.

درآمد هوش مصنوعی در ایران

همچنین موتور جستجوی گوگل برای ارائه خدمات آنلاین خود، از هوش مصنوعی و ماشین‌لرنینگ برای دستیابی به درک بهتر از رفتار کاربران استفاده می‌کند. برای تحلیل و بررسی این حجم از داده در کمترین زمان ممکن، چاره‌ای جز استفاده از ابزارهای هوش مصنوعی مانند شبکه‌های عصبی مصنوعی و یادگیری عمیق نخواهد بود. با وجودی که مدل‌های امروزی هوش مصنوعی تعصبات نژادی و جنسیتی متعددی دارند که ناشی از داده‌های واقعی و معیوبی است که برای آموزش از آن‌ها استفاده می‌کنند، اما شرکت‌ها با سرعت در حال استفاده از مدل‌های هوش مصنوعی در روند استخدام هستند. یکی از این سرمایه‌گذاران، ویکتور لازارته مدیرعامل سابق صنعت بازی‌های رایانه‌ای است که ادعا کرده که در حال حاضر هوش مصنوعی به‌طور کامل جایگزین انسان‌ها شده است. در این حال و در شرایطی که خیلی از شرکت‌ها روند حرکت به سمت آینده کاملاً خودکار را کند کرده‌اند، لازارته با قدرت تمام در حال پیشروی در این مسیر است.

انتخاب متخصص

بسیاری از کارشناسان هوش مصنوعی، بر این باورند که کسب این مهارت‌ها و تبدیل شدن به یک متخصص موفق در این زمینه، نیازمند شرکت در دوره‌های آموزشی متعدد و تمرکز بر توسعه فردی است. از این رو، بسیاری از متخصصان هوش مصنوعی در برنامه‌های کارآموزی و تحقیقاتی مشارکت می‌کنند. توجه کنید که مواردی مانند مهارت‌ها، تجارب و توانایی برنامه‌نویسی بر حقوق متخصص هوش مصنوعی، تاثیر می‌گذارند. در بین عرصه‌های تکنولوژیک، هوش مصنوعی از پرحاشیه‌ترین و جذاب‌ترین حوزه‌هایی است که به طور مرتب در رسانه‌های مختلف، مورد بحث قرار می‌گیرد. گاهی اوقات، با شنیدن این واژه، تصاویری از روبات‌ها و دیگر سناریوهای مرتبط با آینده‌ به ذهن ما خطور می‌کنند. جالب است بدانید که بر طبق گزارشات سایت لینکدین، کارشناسی هوش مصنوعی (AI) از بهترین مشاغل نوظهور است که رونق بسیاری دارد.

مراحل ثبت سفارش پروژه هوش مصنوعی

تمامی حقوق این سایت برای آلتین سیستم محفوظ است و هر گونه سوءاستفاده از آن پیگرد قانونی دارد. در صورت رضایت از کار، پروژه را تحویل گرفته و حق‌الزحمه فریلَنسر را آزاد کنید. هزینه انجام پروژه را به حساب اَمن پارس‌فریلَنسر واریز نمایید تا اطمینان حاصل شود پول شما تا تحویل کار محفوظ است.

استخدام شرکت گلدیران

برای ورود به این حرفه، معمولاً به حداقل مدرک کارشناسی ارشد در رشته‌های مرتبط با هوش مصنوعی، علوم کامپیوتر، مهندسی نرم‌افزار یا ریاضیات کاربردی نیاز است. در برخی موارد، افرادی که دارای دکترا در این حوزه هستند، به دلیل تخصص‌های خاص خود می‌توانند در پروژه‌های پیچیده‌تر مشارکت کنند. جدیدترین آگهی‌های استخدام کارشناس هوش مصنوعی از معتبرترین سایت‌های کاریابی را به صورت یکجا در کاربرد ببینید. شغل مهندس هوش مصنوعی یکی از حرفه‌های پرطرفدار و در حال رشد است که می‌تواند فرصت‌های شغلی و چالش‌های فراوانی را به همراه داشته باشد. با توجه به اهمیت روزافزون هوش مصنوعی در صنایع مختلف، افرادی که مهارت‌های فنی و تحلیلی در این زمینه دارند، می‌توانند در آینده شغلی موفقی داشته باشند.

{

چطور نمونه کارهای فریلنسر را ببینم؟

|}

هوش مصنوعی که در ابتدا به عنوان یک علم نوظهور و آزمایشی وارد دنیای فناوری شده بود، امروزه به یکی از اجزای جدایی‌ناپذیر انواع صنایع تبدیل شده و مسیری است که دنیای فردا را شکل می‌دهد. این علم به سرعت در حال گسترش است و به یکی از مهم‌ترین ارکان توسعه و پیشرفت جهانِ امروز تبدیل شده است. هوش مصنوعی یا Artificial intelligence شاخه ای از علوم رایانه است که به طراحی و توسعه الگوریتم‌ها و سیستم‌هایی می‌پردازد که می‌توانند مانند انسان فکر کرده یا رفتار کنند.

{

مهارت‌های مورد نیاز برای مهندس هوش مصنوعی

|}

بخشی از این آشفتگی جهانی در پی هجوم هوش مصنوعی، دغدغه‌های شغلی افراد است و حالا یک سرمایه‌گذار مطرح این موضوع را تائید کرده است. با ثبت پروژه‌های هوش مصنوعی خود در این پلتفرم، شما به راحتی می‌توانید فریلنسرهای متخصص در این حوزه را پیدا کرده و پروژه‌های خود را با کیفیت بالا و هزینه مناسب انجام دهید. سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است.

اگر می‌خواهید درباره تحولات آینده در دنیای هوش مصنوعی بیشتر بدانید، پیشنهاد می‌کنیم مقاله هوش مصنوعی و تحولی که در راه است را مطالعه کنید. این تکنولوژی به کسب‌وکارها و صنایع مختلف این امکان را می‌دهد که فرآیندها را بهینه کنند، داده‌ها را تجزیه و تحلیل کنند و راه‌حل‌های نوآورانه ارائه دهند. در هر زمان می‌توانید پیشرفت پروژه خود را بررسی کرده و با فریلنسر ارتباط برقرار کنید تا تغییرات یا اصلاحات لازم را اعمال کنید. پس از ثبت پروژه، فریلنسرها که دارای تجربه و تخصص در این حوزه هستند، به شما پیشنهاد می‌دهند. متقاضیان واجد شرایط می توانند با کلیک روی لینک تکمیل فرم استخدام، با انتخاب شغل مورد نظرشان رزومه خود را ارسال نمایند. بازاریابی و فروش داروهای بیولوژیک و HighTech ، تحلیل بازار دارویی کشور و انجام پروژه‌های مطالعات بالینی از عمده فعالیت‌های شرکت ارکید فارمد است.

سیستم هوشمند انطباق، رزومه ساز دو زبانه، تست‌های خودشناسی، ارتقای توانمندی‌ها به کمک پیشنهاد دوره‌های آموزشی و همکاری با معتبرترین سازمان‌ها برای استخدام از ویژگی‌های متمایز جاب‌ویژن است. بر اساس آمارهای موجود، درآمد متخصص هوش مصنوعی در ایران از 21 میلیون تومان در ماه شروع شده و با افزایش تجربه و مهارت‌ها، به 53 میلیون تومان و بالاتر نیز می‌رسد. با توجه به آینده روشن این رشته و بازار کار پر رونق آن، افرادی که به دنبال استخدام در این حوزه هستند، باید خود را با مهارت‌های لازم تجهیز کرده و در پروژه‌های مرتبط تجربه کسب کنند. در نهایت استخدام متخصص هوش مصنوعی می‌تواند به توسعه و پیشرفت صنایع مختلف کمک شایانی کند. امروزه، هوش مصنوعی به یکی از حوزه‌های پرطرفدار و بسیار مهم در دنیا تبدیل شده است.

با توجه به روند رو به رشد استفاده از هوش مصنوعی در صنایع مختلف، انتظار می‌رود که نیاز به استخدام هوش مصنوعی همچنان افزایش یابد. به عنوان مثال، در صنعت پزشکی، استفاده از هوش مصنوعی برای تشخیص بیماری‌ها و پیش‌بینی روند درمان در حال افزایش است. همچنین، در صنعت خودروسازی، خودروهای بدون راننده به عنوان یکی از کاربردهای مهم هوش مصنوعی در حال توسعه هستند.

در پارس‌فریلنسر شما به راحتی می‌توانید متخصصان حرفه‌ای در زمینه‌های مختلف هوش مصنوعی را پیدا کنید؛ از مهندسان داده گرفته تا برنامه‌نویسان هوش مصنوعی. در حال حاضر، شرکت‌های بزرگ، فناوری‌هایی مبتنی بر هوش مصنوعی را در سیستم‌های تجارت الکترونیک، سیستم‌های پزشکی، اتومبیل‌های خودران، لوازم هوشمند و ابزارهای مختلف استفاده می‌کنند. همین امر موجب شده است که پیش‌بینی‌ها درباره این شاخه فناورانه تغییر کنند و پیش‌بینی‌های اخیر حاکی از آن هستند که زمانی فرا می‌رسد که تمام شرکت‌ها در صنایع مختلف، تیم‌های هوش مصنوعی متخصص خود را داشته باشند. هوش مصنوعی، حوزه‌ای پر از پتانسیل‌های جدید و ارزشمند است که در آن نیاز به متخصصان با مهارت‌های مختلف وجود دارد. اما برای اینکه از این تحولات بهره‌مند شوید، نیاز دارید تا پروژه هوش مصنوعی خود را به درستی مدیریت کنید و بهترین متخصصان این حوزه را برای انجام پروژه‌های خود جذب نمایید.

همچنین، از آنجایی که فریلنسرها از راه دور کار می‌کنند، نیازی به نگرانی درباره محدودیت‌های جغرافیایی ندارید. از آنجایی که پروژه‌ها به صورت فریلنسری انجام می‌شوند، شما می‌توانید هزینه‌ها را بهینه کرده و به سرعت پروژه خود را پیش ببرید. همچنین اگر به دنبال افرادی هستید که در ابتدای راه یادگیری هستند، این فضا طیف وسیع از افراد مختلف با مهارت‌های مختلف را در بر می‌گیرد. شما به راحتی می‌توانید وارد پنل کاربری خود شوید و پروژه مورد نظر خود را با توضیحات دقیق ثبت کنید. هدف شرکت ارکید فارمد ایجاد تحول در سیستم سلامت کشور از طریق ارائه راه‌ حل‌های مدرن و مبتنی بر مارکتینگ علمی دارو است.

براساس بررسی‌های کارشناسان ما، هیچ زبان برنامه نویسی به طور انحصاری در هوش مصنوعی استفاده نمی‌شود، اما پایتون (Python)، آر (R)، جاوا (Java)، سی++ (++C) و جولیا (Julia) جزء زبان‌های محبوب در بین توسعه دهندگان هوش مصنوعی هستند. ایران استخدام باسابقه‌ترین مرجع کاریابی و اخبار و آگهی‌های استخدامی سراسرکشور. جاب‌ویژن بعنوان اولین ارائه دهنده بسته جامع خدمات کاریابی و استخدام، تجربه برگزاری موفق ادوار مختلف نمایشگاه‌های کار شریف و ایران را در کارنامه کاری خود دارد.

در نتیجه، نیاز به مهندس هوش مصنوعی برای طراحی، توسعه و پیاده‌سازی سیستم‌های هوش مصنوعی روز به روز بیشتر می‌شود. این حرفه شامل مجموعه‌ای از وظایف و مهارت‌ها است که به افراد متخصص در این زمینه امکان می‌دهد تا در پروژه‌های نوآورانه و پیچیده مشارکت کنند. در حقیقت هوش مصنوعی را می‌توان فرآیند شبیه‌سازی هوش انسان به‌وسیله ماشین دانست. به شکلی که در این فرآیند برنامه نویسی و استفاده از کامپیوتر، موردتوجه متخصصان و کارشناسان حوزه هوش مصنوعی قرار دارد. هوش مصنوعی می‌تواند به کارشناسان و متخصصان حوزه‌های مختلف علمی، درک بهتری از نحوه انجام فرآیندهای مختلف ارائه دهد.

هدف از طراحی این موتور جستجوی قوی و هوشمند، خدمت‌رسانی به شما کارجویان عزیز و تسهیل و تسریع فرایند کاریابی و استخدام شدن است. تفاوت و تمایز اصلی و مهم سایت کاربرد با سایر پلتفرم‌های کاریابی این است که تمام آگهی‌های استخدامی منتشرشده در منابع معتبر را یک‌‌جا جمع می‌کند و در اختیار شما قرار می‌‌‌دهد تا هیچ آگهی استخدامی از نگاه شما مخفی نماند. در اینجا برای مشاهده فرصت‌های استخدامی هیچ هزینه‌ای پرداخت نمی‌کنید و به‌سرعت می‌توانید از جدیدترین آگهی‌های استخدام شرکت‌های بزرگ و معتبر نیز باخبر شوید. با کاربرد، بدون مراجعه به سایت‌های کاریابی مختلف، آگهی‌های استخدامی بیشتری را در زمان کمتری مشاهده می‌کنید. از آنجایی که می‌دانیم شما هم از اتلاف وقت بیزار هستید، پیشنهاد می‌کنیم همین الان فرصت شغلی دلخواه خود را در سایت کاربرد جستجو کنید تا بدون معطلی استخدام شوید.

طبق یک مطالعه، ۹۹ درصد از پانصد شرکت برتر فهرست Fortune برای فیلتر کردن متقاضیان کار از هوش مصنوعی استفاده می‌کنند و حتی تعدادی از این شرکت‌ها برای مصاحبه اولیه با داوطلبان هم از هوش مصنوعی بهره می‌برند. در نمونه‌ای دیگر، مایکل کوهن، مشاور حقوقی سابق دونالد ترامپ، به دلیل استفاده از پرونده‌های ساختگی تولیدشده با هوش مصنوعی در ارائه دفاعیات، مورد انتقاد قرار گرفت. اگرچه استفاده از فناوری ممکن بود مفید باشد، اما مشکل آنجا بود که نرم‌افزار، منابع حقوقی کاملاً ساختگی را ارائه داده بود. در یکی از موارد، در دادگاه عالی نیویورک مشخص شد که یک فرد کارآفرین، تلاش داشته تا یک ویدیوی تولیدشده با هوش مصنوعی را به‌جای وکیل انسانی به دادگاه ارائه دهد که این موضوع باعث شد تا قاضی به‌شدت از او انتقاد کند. این مقاله به بررسی آینده این فناوری و کاربردهای آن در صنایع مختلف می‌پردازد و به شما کمک می‌کند تا دید بهتری نسبت به پتانسیل‌های موجود در این حوزه داشته باشید. شما می‌توانید فریلنسرهایی را پیدا کنید که تجربه و تخصص لازم برای انجام پروژه‌های شما را دارند.

به منظور طراحی و اجرای پروژه‌های هوش مصنوعی سلامت و Clinical Decision support Systems به دنبال استخدام افراد با تحصیلات و تجربیات مرتبط با سامانه‌های توصیه‌گر (Recommender Systems) و پردازش زبان طبیعی (NLP) هستیم. در واقع، یک مهندس هو‌ش مصنو‌عی، اشکالی از فناوری هوش مصنوعی را که برای یک شرکت کاربرد دارند، ایجاد یا پیاده‌سازی می‌کند. همچنین فعالان این حوزه، مشکلات تجاری یا تحقیقاتی را از طریق روشی موسوم به NLP، تشخیص می‌دهند و حل می‌کنند. این روزها به نظر می‌رسد که در پی استفاده فراوان از هوش مصنوعی، دغدغه‌های جدیدی در دنیا ایجاد شده است.

همین موضوع موجب شده است تا کسب‌وکارهای مختلف با استخدام متخصص هوش مصنوعی، از فارغ‌التحصیلان رشته هوش مصنوعی برای دستیابی به برخی از اهداف خود استفاده نمایند. به‌عنوان‌مثال شرکت Uber به‌عنوان یکی از بزرگ‌ترین شرکت‌های جهان، از هوش مصنوعی و سیستم‌های کامپیوتری برای ایجاد ارتباط بین رانندگان تاکسی و مسافران استفاده می‌کند. امروزه هوش مصنوعی به یکی از فناوری‌های مهم و تاثیرگذار در دنیای فناوری اطلاعات تبدیل شده است.

از سوی دیگر، او می‌تواند روابط و ناسازگاری‌ها را در مجموعه وسیع از داده‌ها کشف کند و برای مثال بر اساس آنچه در گذشته اتفاق افتاده است و در مورد آنچه در آینده اتفاق می‌افتد، یک گزارش کامل ارائه دهد. هوش مصنوعی (AI) به مجموعه‌ای از تکنیک‌ها و الگوریتم‌ها اطلاق می‌شود که به ماشین‌ها این امکان را می‌دهد تا وظایف انسانی را انجام دهند. این رشته شامل یادگیری ماشین، پردازش زبان طبیعی، بینایی کامپیوتری و بسیاری دیگر از زیرشاخه‌ها است. با توجه به کاربردهای گسترده هوش مصنوعی در صنایع مختلف، از جمله پزشکی، خودروسازی، بانکداری و فناوری اطلاعات، استخدام افراد متخصص در این حوزه به شدت افزایش یافته است.

هوش مصنوعی جزو زمینه‌های شغلی نوظهور است و آینده‌ای درخشان دارد؛ اما هنوز فرصت‌های شغلی برای فعالان این حوزه، محدود هستند. خبر خوب این است که ما در کاربرد، بستری برای استخدام کارشناس هوش مصنوعی فراهم کرده‌ایم. از این رو، صاحبان مشاغل و کارجویان می‌توانند با مراجعه به کاربرد، در این زمینه شغلی جذب شده و یا نیرو جذب کنند. در واقع دو عامل مهم، یعنی اتوماسیون و بینش تکنولوژیک باعث افزایش تقاضا برای استخدام کارشناس هوش مصنوعی شده‌اند.

در این مطلب، با این شغل نوین و شرایط استخدام کارشناس هوش مصنوعی آشنا می‌شویم. بر اساس یک نظرسنجی که اخیرا در کشور انجام شده است، متوسط درآمد متخصص هوش مصنوعی در تهران و شهرستان‌ها مشخص گردیده است. این نظرسنجی از بین افراد شاغل در فرصت های شغلی مانند تحلیل‌گر داده، کارشناس یادگیری ماشین و مهندس داده انجام شده است.

{سئو|دیجیتال مارکتینگ|آموزش سئو|آموزش دیجیتال مارکتینگ|بهینه سازی سایت|بازاریابی محتوا|تولید محتوا|لینک سازی|بک لینک|تحقیق کلمات کلیدی|سئو داخلی|سئو خارجی|سئو تکنیکال|سئو محلی|گوگل آنالیتیکس|سرچ کنسول گوگل|الگوریتم های گوگل|رتبه بندی گوگل|افزایش رتبه سایت|افزایش ترافیک سایت|بازاریابی شبکه های اجتماعی|مدیریت شبکه های اجتماعی|اینستاگرام مارکتینگ|تبلیغات در اینستاگرام|تبلیغات گوگل|تبلیغات کلیکی|کمپین تبلیغاتی|ایمیل مارکتینگ|بازاریابی ایمیلی|اتوماسیون بازاریابی|بهینه سازی نرخ تبدیل|تجربه کاربری}